辞职跳槽时五险一金怎么办?

发布网友发布时间：2022-04-26 00:15

共5个回答

热心网友时间：2022-05-02 01:20

辞职的时候，公积金进行封存，当你封存六个月之后，我异地就职就可以通过手机提取。如果是当地辞职后一般满五年可以提取。或者是通过其他方式，出租和购房方式提取。

关于保险，从原单位退工办理后停缴，本地公司可以转入新的公司，外地公司也可以不办理转移手续在新的公司重新缴纳。在退休时，决定在户籍所在地退休或者是累计工作十年以上退休地点退休时再办理转移。

热心网友时间：2022-05-02 02:38

说起五险一金相信很多人都知道“五险”指的是哪五种，今天小编在这里在强调一次， “五险”指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
1. 养老保险在缴纳过程中是可以中断的,只要最后累计年限够15年就可以, 不过交得越多,养老金也越多拉.
辞职或跳槽办理转移手续: 在老单位打出转移单, 交给新单位继续上就行
2. 医疗保险还是比较重要的,建议一定要交。且新参保职工（含中断缴费一年以上重新参保的）依法参加基本医疗保险并连续缴费一年（不含补缴年限的），才能按规定享受医疗保险待遇。且规定是中断三个月以上就失效, 三个月以后看病就得自己掏钱, 小病无所谓,如果遇到大病就惨了, 中断三个月以上的到新单位重新上。每个上医保的有一个存折,终身使用, 不管单位是否变化, 单位应该每月把一定比例的钱打入存折, 个人可以随时提取. 用途不管。另医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销, 比如花了2500, 只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同),如果住院报得就多了，看病的时候要告诉医院开医保的单子, 住院要带上。

热心网友时间：2022-05-02 04:13

辞职后，如果继续找工作的，建议不要急着去办理社保转移手续，等找到工作后，让新公司接着缴纳五险。
辞职后，不想找工作，或者找到工作，公司不缴纳社保的，那么带上离职证明、身份证等证据，到人社局办理社保转移手续，即可自己购买社保哦。

热心网友时间：2022-05-02 06:04

五险一金不用管它，都在你的名下。
我国目前的*是实名制，不管在个城市，都在自己的名下。
离职的时候，以前需要转走，现在不需要了。
到你退休的时候，养老金会自动分段累计计算。
如果你急用钱，可以把公积金先提出来。不过，一般情况下，公积金都是要资金专用的，比如买房或装修等。只是查的不严罢了。
至于医保的钱，你可以在当地买药或者在异地通用的城市里就医。

热心网友时间：2022-05-02 08:12

辞职跳槽以后五险一金，你可以接着条，如果厂里给你把保险已经停下来，你到另外一个厂里的时候，有可以接着教你的五险一金保险。