女职工产假国家规定多少天?
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发布时间：2022-04-25 23:20
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热心网友
时间：2022-06-18 16:30
难产的，增加产假15天；
生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
根据《北京市人口与计划生育条例》（2016年修正）第十八条规定，女职工按规定生育的，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天。
女职工经所在机关、企业事业单位、社会团体和其他组织同意，可以再增加假期一至三个月。
热心网友
时间：2022-06-18 16:30
一、基础产假98天，难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天；
二、各省市，对于晚育的奖励15到60天不等的产假，具体查看你所在省市的规定；
三、产假期间，缴纳生育保险的，生育保险支付工资；未缴纳生育保险的，用人单位支付工资。
热心网友
时间：2022-06-18 16:30
提问产假需要人社局发下发单位吗
回答《女职工劳动保护特别规定》中对产假的规定
第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
提问重庆产假
回答不需要，单位会去审批的
一、重庆产假国家规定
一、正常生育：
符合法律法规规定生育的女职工，在国家规定产假（98天）的基础上增加产假八十天。产假期间享受在岗职工同等待遇。
即：我市符合法律法规规定生育的女职工，生育产假为98天+80天=178天
注：因为是新发布的*，可能与部门执行有出入，具体以执行为准，如有问题，可致电市卫计委具体咨询
二、难产产假：
难产（剖宫产）增加15天。
三、流产产假：
怀孕4个月以下流产的，产假为15天，其中患宫外孕的，产假为30天。
怀孕4个月以上（包含4个月）42天;
四、多胞胎生育：
每多生一个婴儿，增加产假15天。
热心网友
时间：2022-06-18 16:31
