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工资高是唯一优势的公司,有必要去吗?

发布网友 发布时间:2023-09-13 20:32

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热心网友 时间:2023-09-27 09:30

我觉得得分实际情况看,要看高到什么程度,如果足够高,我会动心,一来可养家糊口,还可以积累资本,干嘛不去?即使公司“差”。(对于何为好公司,不同人标准可能不一样,这里没法展开,对于一份工作来说,我认为只要能满足你继续向上发展的公司就是好的工作,值得去。我相信,再差的公司,只要你身在其中去经历感悟,都是可以从中有所收获,除非类似你已经历过,那就没必要再来一次。)如果只是高那么几千块,那就得看公司与你目前公司对比了,可以从行业、职业和公司前景,以及公司文化、团队等诸多方面对比,如果都差不多,甚至有所不如,那就不用考虑了。最后,我想说的是,从长远职业发展来看,每个人要想有所发展,需要沉淀和积累,这里的沉淀和积累,不仅仅指技术和能力的提升,还包括行业资源和人脉等资源的积累,太频繁跳槽换工作不利于这种沉淀和积累。 来自职Q用户:杨女士
工资当然是从业的主因但不是唯一,所处的环境,领导的人品很重要。如果高薪让你每一天都处于痛苦中,我想没有万不得已的原因让你一直忍耐,你会选择离职的。哪怕工资低一些(正常值范围内),但是每天都很享受上班的过程,我相信这才是大部分人的选择。 来自职Q用户:幕僚
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