企业年金中人补偿结束后存在的的统筹外待遇差如何处理

发布网友发布时间：2023-07-04 04:20

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热心网友时间：2023-09-27 07:31

企业年金中人补偿结束后存在的的统筹外待遇差处理方法如下：
1、增加企业年金缴费：企业可以增加企业年金计划的缴费，以弥补统筹外待遇差。
2、调整企业年金计划：企业可以调整企业年金计划的投资策略和收益分配方式，以提高企业年金的收益水平，从而弥补统筹外待遇差。
3、调整企业福利*：企业可以调整企业福利*，增加员工的福利待遇，以弥补统筹外待遇差。
4、其他方式：企业还可以通过其他方式进行处理，例如与员工协商，制定个人退休计划等。企业年金是企业为员工提供的一种退休福利制度，旨在帮助员工在退休后获得一定的经济保障。