发布网友 发布时间:2022-04-24 15:14
共3个回答
热心网友 时间:2023-10-18 12:27
在职场上,即使能和同事打成一片,也要注意说话的场合,毕竟是在办公室,避免讨论一些话题。因为对于办公室这种敏感的环境,如果你说放不下桌子,很容易引起别人的怀疑。比如下面不能说是,如果你不小心,你很容易被别人记住。多一事不如少一事。
1.在私生活这个话题上,八卦会对你的工作产生影响。同事不是朋友,有些私生活不得不用恐惧来诉说。因为他们充当传声筒,你单独和她分享的秘密很可能在很短的时间内传遍整个办公室。在枯燥的工作环境中,自己的个人八卦很有可能被别人拿来当笑柄。我之前租房的时候,因为房东坐在地板上开始付出代价,我们都不是很开心。于是我私下跟觉得关系还不错的同事说,让他帮我找房。后来中午在茶水间听到别人在说我。而且讨论的内容不是想再租房子,而是因为个人卫生问题被房东赶出去了,这几天脾气很暴躁。后来连带我上班的师傅都过来问我最近心情不好吗?永远不要把清晰带到工作中。平时总是听别人关于私生活的问题,现在我才真正明白什么是对自己的敬畏。
2工资和离职不能讨论。很多公司不披露员工工资,主要是为了防止员工之间比较导致内部不稳定,员工工资总是多层次的。所以很多公司为了避免不必要的麻烦,明确禁止员工私下讨论工资。况且如果公司不禁止,你主动讨论工资,那情况只能是你难过,或者对方郁闷,左右为难。还有一点是关于离职的,就算有想法也不要说。除非你已经找到了一个好的归宿,否则就会被领导跑了,还不如主动离职光鲜。说1000和10000,其实还是人际关系的事情。我们每天都和人打交道。同一个屋檐下聊天是好事,但一定要注意闭口不谈,知道该说什么不该说什么,这样才能正确稳妥地去做。
热心网友 时间:2023-10-18 12:28
不要谈自己的收入,不要谈自己的晋升理想,不要谈其他同事的坏话,更不能他领导的坏话,尽量不要谈自己的私事。热心网友 时间:2023-10-18 12:28
我觉得跟同事交流的时候,最好避开一些领导相关的话题,不要跟同事一起在背后吐槽领导,这样很容易被人告状到领导那里去的。