文科生好就业还是理科生好就业?

发布网友发布时间：2023-07-09 01:59

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热心网友时间：2024-11-24 04:21

就就业而言，无法一概而论地说文科生好就业还是理科生好就业。就业市场的需求与供应情况会不断变化，不同行业和职位对不同专业背景的需求也存在差异。以下是一些观点和因素可以考虑：

文科生的优势：
1. 强调人文和社会科学领域的学习，培养了人文素养、沟通能力、写作能力等。
2. 在教育、媒体、文化艺术、公共管理等行业有一些特定的工作机会。
3. 可以在市场调研、人力资源、公共关系等领域找到就业机会。

理科生的优势：
1. 强调科学和技术领域的学习，培养了分析、问题解决、实验设计等能力。
2. 在工程、计算机科学、数据分析、医疗、生命科学等领域有广泛的就业机会。
3. 对于一些高技能、高薪的职业，理科背景可能更具竞争力。

然而，就业成功不仅仅取决于专业背景，还受到个人的兴趣、能力、经验、网络和市场环境等多方面因素的影响。关键是在选择专业时，考虑自身的兴趣和能力，并且与市场需求进行匹配。同时，灵活学习和不断提升自己的综合能力和技能也是非常重要的。

最重要的还是要发展全面素质和多学科背景，在多个领域具备一定的知识和技能，这样能够增加适应不同工作环境和未来变化的能力。成功的职业选择是根据自己的兴趣、优势和目标来确定，并且要对自己的决策负责。

热心网友时间：2024-11-24 04:21

每年毕业季校园里都流传着一句话，找工作时流的泪是当初选专业时脑子里进的水，尤其是文科类的毕业生，很多同学都感慨不好找工作，当初选择中文、外语专业都是抱着一个作家、外交官的梦。毕业了，梦醒了，才发现现实很残酷。尽管专业没有好坏之分，正如工作没有贵贱之别一样，但是每年高校统计的各专业毕业生的就业率却有高低之分，而其中总有文科类的身影，这也是很让人无奈的。文科类难就业，不容易找到满意的工作等现象并不少见，这和文科专业的特点有关。

目前大学里开设的文科类专业有两种，一种是人文类，如中文、历史、外语、哲学等，另一种是社科管理类，如经济学、管理学、金融学等。人文类专业注重抽象理论，注重人文精神领域探讨研究，实用性较差，它更适合于高校内的深层次的学术研究。而社科管理类被冠以各类高*格的专业名称，例如：国际贸易学、宏观经济学、财政学等，但是学生毕业后发现找不到对口的工作，因为寻找这类专业人才的企业通常都将目光瞄准在国内一流大学毕业生及海归人才身上。因此在专业不对口、资源不匹配等多重因素下，造成了人才市场上大量文科生找不到合适工作的现象。

如何解决这种现象？

人才需求是企业的刚需，对大量文科类毕业生来说你只能调整改变自己去符合企业对人才的要求。文科类毕业生在挑选岗位时应该结合自己的长处，学会扬长避短，文科毕业生的优势在于，阅读面广，文笔好，做事细心，理解力强，沟通力强等。文科生这类特点在应聘网络营销、新媒体运营、百度竞价推广、电子商务等岗位时比理科生更具有优势和竞争力，尤其是外语专业的毕业生，从事跨境电商具有旁人不可比拟的优势。跨境电商在国内沿海省份，像上海、广州、深圳等地，因为天然的地理优势，很多外贸企业对跨境电商人才的需求量依然巨大。并且随着全球化进程，中国与世界各国的贸易往来会愈加频繁，可以预见跨境电商的未来发展前景将会越来越好。

21世纪是互联网时代，马云曾说互联网不是手段，也不是工具，而是一种思维方式。现在互联网对很多人，尤其是一线二线城市的人们来说，上网已经成为了生活中不可缺少的一部分，人们越来越习惯于从新闻网页、微博、微信等上获取消息。这就催生了很多类似于网络营销、新媒体运营、SEM、SOM等这样的互联网时代必备的工作岗位，也使得很多传统媒体人纷纷转型跳槽，或是创业，或是进入互联网公司。

2017，注定是许多互联网企业继续厮杀、优胜劣汰的一年，是网络营销人才、运营人才大放光彩的一年。正如黄有璨在《运营之光——我的互联网运营方*与自白》一书中说的，现在互联网基本定型成熟的阶段，企业产品的种类越来越齐全，不同产品之间的功能差异越来越小，而这个时候需要的就是好的营销策略和好的运营方法。

网络营销、新媒体运营等岗位对人才的要求较低，很适合刚毕业没有经验，难以找到对口工作的文科毕业生。要求低并不代表没有发展前景，事实上很多企业都在如饥似渴，不惜血本的寻找好的，优秀的营销人员、运营人才，只是因为这类岗位通常需要2-4年的打磨期和沉淀期。当你静下心来决定成为一个优秀的营销、运营人才时，你的努力绝不会辜负你的梦想。