公司保密与竞业禁止协议问题,谢谢

发布网友发布时间：2022-04-25 05:56

共3个回答

热心网友时间：2023-11-01 01:09

1、离职后，应当支付竞业禁止补偿费。这是法律的强制性规定。如果不支付，劳动者将不再承担竞业*义务。
2、保密义务是保守在以前工作中知悉的商业或技术秘密，不得透露给他人。竞业*是指不在同类公司担任同类职务或者其他可以利用以前知悉的技术或秘密的义务。主要针对的是有没有利用以前公司的特有技术和与前公司是不是同一行业。

热心网友时间：2023-11-01 01:09

在辞职后两年内，应当支付竞业禁止补偿；

竞业禁止强调的是禁相类似职位，也就是离职两年不得从事同类职位的工作；

热心网友时间：2023-11-01 01:10

1、个人认为竞业*补偿应该是在离职后发放，协议里的约定不妥，应属无效约定；
2、非同类行业不受*。