法定探亲假多少天?
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发布时间：2023-08-03 12:41
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时间：2024-11-19 10:38
一、法定探亲假多少天
《*关于职工探亲待遇的规定》第4条规定探亲假期分为以下几种:
1、探望配偶，每年给予一方探亲假一次，30天。
2、未婚员工探望父母，每年给假一次，20天，也可根据实际情况，2年给假一次，45天。
3、已婚员工探望父母，每4年给假一次，20天。探亲假期是指职工与配偶、父、母团聚的时间，另外，根据实际需要给予路程假。上述假期均包括公休假日和法定节日在内。
4、凡实行休假制度的职工(例如学校的教职工)，应该在休假期间探亲;如果休假期较短，可由本单位适当安排，补足其探亲假的天数。
二、根据《*关于职工探亲待遇的规定》，享受探亲假必须具备以下条件
1、主体条件，只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇。
2、时间条件。工作满一年。
3、事由条件。
(1)与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望配偶的待遇;
(2)与父亲、母亲都不住在一起，又不能在公休假日团聚的，可以享受探望父母的待遇。“不能在公休假日团聚”是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半个白天。职工与父亲或与母亲一方能够在公休假日团聚的，不能享受本规定探望父母的待遇。需要指出的是，探亲假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚后与配偶分居两地的从第二年开始享受探亲假。此外，学徒、见习生、实习生在学习、见习、实习期间不能享受探亲假。
三、探亲假的工资怎么算
《*关于职工探亲待遇的规定》第5条规定，职工在规定的探亲假期和路程假期内，按照本人的标准工资发给工资。
第6条规定，职工探望配偶和未婚职工探望父母的往返路费，由所在单位负担。已婚职工探望父母的往返路费，在本人月标准工资30%以内的，由本人自理，超过部分由所在单位负担。
需要指出的是，对非国有企事业单位的职工是否有探亲假，国家无规定。因此，这类用人单位的探亲假可由地方规定，无规定的可根据本单位的实际情况，决定是否参考*有关规定制定本单位有关探亲假的规章制度。
综上所述，国家规定的探亲假期分为几种情况，未婚和已婚职工享受的待遇有所不同。至于法定探亲假多少天，就要看职工具体情况了，并且还要参考企业规章制度。虽然说关于探亲假的*很早就有了，但是时至今日，在操作上还有很多问题需要解决。
