如何做2015年生产部工作计划
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发布时间:2022-04-26 15:54
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时间:2023-10-13 01:21
针对2014年工作中发现的问题和不足,在2015年中,生产部特从以下9个方面制定工作计划如下:
1、产量、工时节拍、安全目标计划(具体见《2015年生产部经营目标月度总结表》)
2、成本管理
2.1)重点挑战作业标准工时。
2.2)合理配置人力资源,降低生产制造成本。(具体见《生产部组织架构》已修订)
3、质量控制
3.1)各车间尽量减少产品的报废数及控制报废数,减少成品入库返工次数、返工数量。杜绝批量返工、报废。争取产品批次合格率达99%以上。
3.2)严格重视质量问题,对于企业来说质量是企业的生命,严格按照质量目标去完成,改善质量问题,强化质量自检力度,自觉配合互检,深刻理解质量检验深远意义。
4、交期管理
4.1)现每月已制定生产交期表,所有订单必须按交期表来完成生产。
4.2)合理安排、调配月度计划进度,尽量满足客户交期。
4.3)坚持执行“三日滚动计划未完成诊断、追责制”确保成品按期交货。
4.4)做好生产异常管理,与各部门之前及时沟通协调减少生产中。对于生产各类异常管理实行:统计-汇总-分析-改善
5、安全管理
5.1)定期排查设备、模具、人员安全隐范。
5.2)利用班会重点培训新工、转岗人员安全意识。
5.3)全年重大安全事故控制在0例.
5.4)贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,强化安全生产目标管理,把安全生产工作纳入重要议事日程。
6、人员管理
6.1)制定人员培训计划,有计划、有目的的重点培养关键岗位人员,基层组长(具体见附表:生产部培训计划需求表)
6.2)根据公司绩效考核制度,修订完善各岗位绩效考核(具体见附表:各车间班组长,主任绩效考核表修订内容);避免盲目考核,做到公平、公正、公开。
6.3)提高车间统计员数据统计管理能力。
6.4)强化管理,进一步完善我们的培训体系,加强员工的操作技能和相关知识的培训工作,努力提高员工的技能和解决问题的能力。
7、现场管理
7.1)推行精益生产,努力维护、改善生产现场。重点改善纸芯车间流水线加长,各车间区域的划分,合理规划。
7.2)实行6S管理制度
7.3)推行看板管理
8、目标管理
以公司、部门、车间、班组各项指标为中心,运用6S、精益提案、5M1E等现场管理为手段,努力实现以上QCDMS(质量、成本、交期、人员、安全)及产能目标达成。
9、自身管理
提高自身业务、管理水平,培养基层管理干部和多技能员工。
10、奖罚措施
10.1.完善绩效考核制度,修订考核指标
10.2.对于制定的各项目标制度相应的奖罚制度