辞职了还可以回原来的单位上班吗?
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发布时间：2023-07-07 17:34
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热心网友
时间：2024-10-05 12:53
辞职后，还是可以回原来的单位上班的。
之所以会辞职，无论是因为个人发展原因，还是因为工作上的问题被公司辞退，其实都可以回去上班的。
因为，随着生活节奏的加快，基本现在的单位都是属于“快餐公司”。
也就是说站在公司层面，公司是愿意选择那些有经验的员工，虽然单位对外都是是可以接受新人。但是新人虽然有优势，但是有一点明显的问题点。就是对单位的工作经验以及认知为0，那么也就是说用人单位需要安排人员，花费时间成本去培养新人，让新人成长的空间及时间。
但现下的单位，基本上都是以盈利为基本要求，所以来说。其实单位同时也担心花费时间成本来培养新人。而新人有可能接受不了工作强度，以及接受不了工作压力，而选择跑路，
所以综上所述，其实你只要能过自己心里那道关，还是可以选择二次入职原公司的
热心网友
时间：2024-10-05 12:53
一般来说，辞职后想回到原来的单位上班并非不可能，但这需要和原单位商量并且得到他们的同意。通常来说，如果你辞职时离职手续处理得当，没有违反合同等规定，且原单位仍有招聘需求，那么他们可能会欢迎你回来。但是也有可能他们已经招满人或者有其他原因不愿意再雇佣你。总之，如果你想回到原来的单位上班，最好还是先主动联系他们并咨询一下情况。
热心网友
时间：2024-10-05 12:54
主动辞职后再主动回去不好。
从原单位心态来说，你辞职那天起，就恩断义绝了。辞职的时候，可能客客气气的，但双方心里都明白，已经“决裂”了。古人几千年前就总结了“好马不吃回头草”，这是千古不变的人性使然，几乎没有人能摆脱人性基因。没有任何一家单位，欢迎翻脸走人的员工再回来。
辞职的时候，高喊“此处不留爷自有留爷处”，结果混了几个月，混不下去，又想求着回来。辞职的时候，你是主动方，单位是被动方，单位即使恼火辞职，但拿你没有办法。但是你求着要回来，你是被动方，单位变成了主动方。想想单位的心态，可等着羞辱你的机会了。这是很正常的心态，不要侥幸单位怀着大海一样宽阔的胸怀。
辞职之后可以再回来的情况
1、单位误解了你，*走了你，后来发现亏待了你。单位出于亏欠你想补偿你的心态，高薪聘请你回来，这个情况下，你可以扬眉吐气地回来。
2、你的分管上司要提拔你，但他的竞争对手把你拿掉了，你只能辞职。后来你的上司搬掉了对手成为一把手，呼唤你回来，让你荣归故里，当然要昂首挺胸地回来。
辞职几个月了,现在又想回到原来的单位上班,会不会很丢脸?
1. 如果原来的单位急需你回去，并主动联系你，邀请你重新加入，这种情况下方便不会感到丢脸。实际上，这样的邀请反映了你在单位中的重要性和价值。例如，我曾作为人事部长，有一位技术精湛的维修工因工资问题辞职。由于他不可或缺，我们主动邀请他回来，并提高了他的薪资。他对此感到非常自豪。2. 如果...
辞职后想回到原来的公司,应该怎么处理?
原用人单位同意离职员工回原单位工作，离职员工可复职，建议先与原用人单位联系，若协商一致，可回单位工作，若用人单位不同意，建议寻找下一份合适的工作。现在很多的朋友都喜欢把以我为中心作为思维的出发点，这样的思维定势往往是会给职业生涯带来很多困惑和麻烦的。辞职之后，转了一圈无所得，就想再次...
辞职以后还可以回去原来的公司吗
3. 辞职后不要轻易回原单位工作，因为领导可能会对你产生隔阂。无论你因为什么原因辞职，一旦你离开了自己的职位，领导可能会对你产生疑虑，认为你不可靠，不适合再用。这种隔阂存在，领导对你的态度可能会冷淡。他们可能只是出于面子和展示自己度量的考虑而让你回去。4. 如果你对目前的工资和职位不满意...
辞职后是否再回去
辞职后是可以再回原单位上班的。如果原单位能让你回来工作，充分说明原单位用得上你，觉得你可以为单位创造价值和利润。过去，你炒过老板的鱿鱼，离单位而去。当时，老板心里肯定是不爽的。现在，又让你回来工作，原单位并不是同情你，并不是照顾你，主要是考虑你对单位有用。辞职后回到原单位工作，...
可以回原来辞职的单位上班吗?
当然可以啦，也没什么没面子的问题。只要你离职的时候交接很清楚，公司目前也需要人，当然会欢迎你回来。因为双方都互相了解，而且法令也规定同个用人单位对同一个人只能又一次试用期。但是，你回去之后，不一定就是原来的职位了，而且劳动条件也要和公司重新谈。
刚办离职,又想回原来公司上班,该怎么去和领导说才能成功呢?
如果已经离开了原来的公司之后，最好不要再回去，如果你很想回去的话，一般老板是不会同意的，但也不是绝对的，具体得看你的工作和公司了。首先你要跟老板说明你为什么辞职的原因，这个原因你得好好想一想，你不可能说我想跳槽，但我觉得那边又没有你这边好，我又回来了。如果你像这种的话，你就最...
为什么说离职后千万不要回原单位?
辞职之后不建议回原单位工作，这其中有很多的因素，最重要的考虑到企业忠诚度的问题，一个人的能力一定是排在忠诚之后的，只有对企业忠诚，能力越大对企业的发展越有利，如果一个员工不忠于企业，那么他的能力越大，职位越高，可能会对企业的伤害越大。从过去到现在很多例子可以证明好马不吃回头草，对...
辞职后还能回到原来公司吗?辞职后不好意思再回原来公司怎么办_百度知 ...
辞职后完全可以坦然的回原单位工作。辞职后为什么不可以回原单位，我觉得为了养家糊口，不要在乎这些闲言碎语，只要能挣钱养家就没有什么不行的。我们单位有两个聘用人员，他们就是辞职以后，又重新回到了单位继续工作，我是搞人事的，这个我觉得也没什么问题，领导也不会有什么意见的。就比如当兵一样，...
辞职了我特别后悔,想回去原来的单位,丢人吗?
不丢人，但是最好不要主动回去，主动邀请回到岗位和被动邀请回到岗位，这种情况是不一样的。主动邀请你回去的，还是可以讨价还价，找到自己合适的定位和价值。而被动回去的可以说就显得比较卑微了，而且做各种保证也是对自己很不利的。其实从目前社会的就业压力来看，只要你自身有本事，就不愁找不到工作。
大家辞职后还可以回到原单位上班吗?
可以。一、其他：如果领导还接收你回公司至少领导还是珍惜你的，人生嘛，难免会做错很多选择，主要还是你自己怎么看待这份工作，这份工作对你的重要性，如果回去那就把它当你的事业好好发展，不要在乎对手《就是看你不上眼的人》怎么看，坚持下去，做那个笑到最后的人。二、补充：1、辞职是指职工根据...
