读基业长青的前言和第一章的总结

“永远不够好”精神是出自于对高瞻远瞩公司共性品质之一的提炼,是企业基业长青的一个必要条件。 起点的终点。丘吉尔说过一句酷似 绕口令 的话:这不是终点,甚至不是终点的起点,但可能是起点的终点。读完《基业长青》的第十章,你就会明白这句话的含义,也会增加自己的智慧。 构建愿景。愿景是个很时髦的词汇,也是最...

基业长青的读书心得优秀1 读《基业长青》,未见高深精妙的理论框架,只有对事实的严谨筛选和分析比较,印象最深处莫过于“造钟与报时”的论述。原来,业界胜负源于对规律和规则的探求与把握。 那些百年基业、行业翘楚的“高瞻远瞩公司”,其领袖人物追求的不是个人控制力,不是成为报时人,而是毕其心血于制度建设、培育一...

在探索基业长青的秘诀时，模式2:系统的力量为我们揭示了一系列关键要素。首先，我们从寻找环境中的财富密码开始——在第一章中，金融风暴是否真的落幕了？我们需要重新评估拉动内需的策略。两岸直航带来了新的财富想象，而东盟协商则为我们提供了新的商业探索路径。同时，大型活动如“奥运会”和“世博会”...

鸣谢前言第一章 优秀是卓越的大敌 无所畏惧的好奇心 从优秀到卓越的永恒的“物理学” 第二章 第5级经理人 出人意料 谦逊+意志=第5级经理人 培养第5级经理人 小结 第三章 先人后事 不是“1个天才与1000个助手” 重要的是给何人付酬，而不在于如何支付 严格，但不冷酷无情 ...

前言：道德的两难困境在现代社会中时有发生，如何找到道德的正确路径，是每个商业参与者亟待解答的课题。本目录将带你深入理解黄金规则，以及它如何塑造我们的人格和商业行为。第1章 商业道德的迷失 1.1 舆论哗然：舆论的波动反映出道德标准的模糊，企业与个人如何在舆论漩涡中坚守道德底线?1.2 道德的两难...

前言VII第一章 忠诚：一种不可或缺的美德忠诚让人渡过生死关头战争中最能彰显忠诚的美德恪守忠诚会带来更长远的利益忠诚Vs.囚徒困境忠诚的情感优势第二章 让人两难的忠诚忠诚会让人产生难以避免的背叛感发生冲突时，哪一种忠诚是值得坚持的美国西点军校的忠诚等级是否要将忠诚置于道德准则的最高层次解决...

他们的认识还只停在口中,如何行动却不甚了了,而《基业长青》中总结出来的经验教训足以供他们受益匪浅。 8《6西格玛管理法》 管理学必读书籍排行榜 中国的经理人如果希望提高组织绩效、实现既定业绩,一定要读这本书。作为一位在中国为70多家公司提供过咨询服务的管理顾问,我亲眼目睹了很多中国公司对于提高组织绩效...

4.《基业长青：理想公司的成功理念》1994年，通过对包括惠普、宝洁、3M和索尼等18个行业领袖成功企业的研究，吉姆·柯林斯给出了伟大的公司何以伟大的答案：企业在发展过程中必须不断自我改革、自我反省，使优势成为公司的特性。其人性化视角是本书的一大亮点。5.《从优秀到卓越》本书是超级畅销书《基业...

第三,学习型企业文化是否健全 实践证明:企业文化建设与企业发展息息相关,是企业发展的灵魂;是关系到企业前途命运的大事;是做好企业发展战略规划的重要组成部分。 企业利润就像人体需要的氧气、食物和水一样,没有它们,就没有生命。但这些不是生命的目的 和意义。 ——摘自《基业长青》 1、什么是战略? 战略是如何有...

做强，基业长青。服务为何要完美？服务如果有缺陷，顾客就会因此而流失。流失一个顾客，其损失绝非单人单次购买所带来的成交收益。每流失一个顾客，都可能给企业带来不可估量的副作用。如何才叫做完美？首先，完美意味着顾客满意度和顾客满意率都能达到或接近100%。其次，完美意味着服务……...