发布网友 发布时间:2023-12-05 17:37
共5个回答
热心网友 时间:2023-12-27 21:57
不一定要新公司来保管档案,人才市场也是可以的,没强制要求。热心网友 时间:2023-12-27 21:57
公司把档案放到劳动局是因为管理的是工人身份的档案。你大学毕业满一年应该办理了转正定级,办理调动就需要在人才服务中心办理。一旦你办理了就业证,你的档案存放到劳动局,那你以后想把档案再转到人才市场就 很难了,因为你的干部身份在劳动局就意味着没有了。可能是与你们公司的性质有关,如果公司要统一管理档案,你就必须要权衡然后决定是否服从公司领导管理。如果服从就需要把档案调入劳动局,如果不想你就只能换工作。热心网友 时间:2023-12-27 21:58
如果你已经在市人才办理了调动手续的话,只需要提供无锡市人才市场的调动手续的办理单给单位,再由单位去劳动局办理调动备案即可。可能新公司的人事对流程不太熟悉吧。如果今后退工的话,只需要在人才市场办理退工,然后凭人才市场的离职人员情况表到劳动局办理退工备案即可,不需要提档的。热心网友 时间:2023-12-27 21:58
你公司具有干部档案管理的资质吗?如具有资质,你可以把档案转到你所在公司人事或组织部门管理(保管);如你公司没有和不具备干部档案管理资质的,那你公司保管你的档案是违规的和错误的。干部档案管理权限在各地人事部门(包括人才管理中心)或具有管理干部档案职能的国有企业的组织人事部门。热心网友 时间:2023-12-27 21:59
如果新公司可以接受档案,那就放在公司。我想你应该问清楚公司,做为民营企业有接收权么?好像没有硬性的规定说不提档案到公司就不给退工的。