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两方协议等于offer吗 有什么区别

发布网友 发布时间:2022-05-01 09:50

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3个回答

热心网友 时间:2023-10-04 06:21

两方协议并不等于offer,区别如下:

1、本质不同

两方协议是在毕业前与公司签的就业意向协议书,因为它不等同于劳动合同,所以不受劳动法保护,但两方协议属于合同,是受合同法约束的,如果签了字又要违约,是要付违约金的。

2、签订条件不同

一般情况下,签订两方协议是因为学校的三方还没发下来,而企业的招人成本高,急着确认求职者的求职意向,所以就会要求应届生先签署两方协议。

而offer一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给应聘者,要求应聘者在上面签字,表明接受对方的录用意向,愿意到单位工作。

3、约束力不同

签署两方协议代表应聘者有意到该公司就职,两方协议不需要解约函,也不需要经由学校,所以三方协议的约束力比两方协议更强;而offer是应聘者和公司签署的一个录用意向,并不涉及学校,约束效力较差,offer用于企业正式向求职者提供职位,也被称为就业机会信。

扩展资料:

offer以前是外企或国外学校发的表达自己愿意录用的一封格式类似的信件,后来很多人都把自己接到公司的“offer letter”,电话通知等一类的叫offer,而真正发offer letter的也只是很正规的大企业。

应届生与企业之间签订的两方协议和三方协议差别不大,只是缺少学校这一方,只有应届生和企业两方,故称两方协议。企业可能会因为应聘者不签两方就不给发offer,但这个可以灵活地去跟HR协商,分公司和HR的具体情况而定。

一般来说,应届毕业大学生签约分为两种。一种是:签offer;另外一种就是签三方协议。但需要注意,offer和三方协议是不一样的,其中签offer的对个人和企业的约束效力远不及三方协议。

如果公司不肯和应聘者签三方,只签offer,那说明它无法帮应聘者落户,因为受到户口指标的*,很多单位确实无法帮应聘者落户或接收应聘者的档案,所以他们无法跟应聘者签三方,只能签offer。

参考资料来源:百度百科-offer

参考资料来源:百度百科-三方协议

热心网友 时间:2023-10-04 06:22

两方协议并不等于offer,区别如下:

1、本质不同

两方协议是在毕业前与公司签的就业意向协议书,因为它不等同于劳动合同,所以不受劳动法保护,但两方协议属于合同,是受合同法约束的,如果签了字又要违约,是要付违约金的。

2、签订条件不同

一般情况下,签订两方协议是因为学校的三方还没发下来,而企业的招人成本高,急着确认求职者的求职意向,所以就会要求应届生先签署两方协议。

而offer一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给应聘者,要求应聘者在上面签字,表明接受对方的录用意向,愿意到单位工作。

3、约束力不同

签署两方协议代表应聘者有意到该公司就职,两方协议不需要解约函,也不需要经由学校,所以三方协议的约束力比两方协议更强;而offer是应聘者和公司签署的一个录用意向,并不涉及学校,约束效力较差,offer用于企业正式向求职者提供职位,也被称为就业机会信。

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扩展资料:

offer以前是外企或国外学校发的表达自己愿意录用的一封格式类似的信件,后来很多人都把自己接到公司的“offerletter”,电话通知等一类的叫offer,而真正发offerletter的也只是很正规的大企业。

应届生与企业之间签订的两方协议和三方协议差别不大,只是缺少学校这一方,只有应届生和企业两方,故称两方协议。企业可能会因为应聘者不签两方就不给发offer,但这个可以灵活地去跟HR协商,分公司和HR的具体情况而定。

一般来说,应届毕业大学生签约分为两种。一种是:签offer;另外一种就是签三方协议。但需要注意,offer和三方协议是不一样的,其中签offer的对个人和企业的约束效力远不及三方协议。

如果公司不肯和应聘者签三方,只签offer,那说明它无法帮应聘者落户,因为受到户口指标的*,很多单位确实无法帮应聘者落户或接收应聘者的档案,所以他们无法跟应聘者签三方,只能签offer。

参考资料来源:/ke.baidu.com/item/offer/4122702"target="_blank"title="百度百科-offer">百度百科-offer

参考资料来源:/ke.baidu.com/item/%E4%B8%89%E6%96%B9%E5%8D%8F%E8%AE%AE"target="_blank"title="百度百科-三方协议">百度百科-三方协议

热心网友 时间:2023-10-04 06:22

没有两方协议这个概念,毕业生就业的第一步是三方协议,也就是学校、用人单位、毕业生本人之间签署的就业预备协议,由教育主管部门印制,每人一份,编号与学籍号对应,是应届毕业生就业资格的体现。只有当三方协议签署以后,毕业生取得毕业证,再到学校开具报到证(派遣证),到用人单位报道,签署了劳动合同,才算真正的就业了,也就是具有了offer。
两方协议等于offer吗有什么区别

两方协议并不等于offer,区别如下:1、本质不同 两方协议是在毕业前与公司签的就业意向协议书,因为它不等同于劳动合同,所以不受劳动法保护,但两方协议属于合同,是受合同法约束的,如果签了字又要违约,是要付违约金的。2、签订条件不同 一般情况下,签订两方协议是因为学校的三方还没发下来,而...

offer与合同

签约通常分为两种:签offer和签三方协议。offer对个人及企业的约束效力远不及三方协议。1、签offer offer是单位提供的录用意向,要求你在上面签字,表明你接受对方的录用意向,愿意到单位工作。offer在个人和企业之间签署,并不涉及学校,因此约束力不大。签offer前应了解其作用,若offer中约定了违约金,那...

offer与合同

这两种情况下,你都是以外地人的身份在北京或上海打工,换言之,你不属于这个城市,跟民工没有什么区别。 (2)如果签了offer以后,又不去这家单位了,算不算违约,需不需要交违约金? 答:需要。尽管offer不是三方协议,但它实际上是你和公司之间签署的一个非正式的合同。所以,如果在offer中约定了违约金,那么当你不去...

签offer是在试用期之前吗? offer和第三方协议有什么顺序??

offer是在试用期之前公司发给劳动者的录用意向,offer也是在第三方协议的后面签署的。offer一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给应聘者,要求应聘者在上面签字,表明接受对方的录用意向,愿意到单位工作。offer是录取通知,与合同无关,尽管会有些合同信息,但不具备效力,仅为通知,所以,...

offer和三方协议有什么区别

offer和三方协议的约束效力不同:1、offer一般是单位提供给你的一个录用意向,以合同的形式提供给你。要求你在上面签字,表明你接受对方的录用意向,愿意到单位工作。2、签三方这是应届毕业生与单位、学校签署的正式协议。对单位、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。如果想去某家单位,...

签三方和签offer有什么区别?想违约应该怎么办?

在校招中,签约分为两种,签offer和签三方协议(也就是“就业协议书”) ■ 签offer——一般是企业提供给你的一个合同形式的录用意向。你在上面签字之后,就代表接受对方的录用意向,愿意到企业工作。 ■ 签三方——这是应届生、学校和企业签署的正式协议,对三方都有很强的约束力。学校依据就业...

offer和三方协议的区别

1、含义不同:三方协议是毕业生与用人单位签订的就业协议,它的效力在毕业生到用人单位报到,签订劳动合同的时候正式终止。offer是指劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2、签订的主体不同:三方协议涉及学校、用人单位、学生等三方面,三方相互关联但彼此独立。而offer是双方合同...

谁知道大学生的就业协议怎么弄啊 不然还得在学校上模拟实习呢 谢谢大 ...

这两种情况下,你都是以外地人的身份在北京或上海打工,换言之,你不属于这个城市,跟民工没有什么区别。2)如果签了offer以后,又不去这家单位了,算不算违约,需不需要交违约金?答:需要。尽管offer不是三方协议,但它实际上是你和公司之间签署的一个非正式的合同。所以,如果在offer中约定了违约金,那么,当你不去时...

应届毕业生签offer和签三方协议,会有什么区别?

一般这种情况在外企中比较多见,另外就是一些不能解决户口的公司,一般也会跟你签订一个类似的offer,当你正式入职工作后,再另外签署劳动合同。“ 签三方 ”这是应届毕业生与公司、学校三方签署的正式协议,对公司、学校、个人都有很强的约束力,也是正式的签约形式。这两个过程涉及到非常多的因素,我...

签offer和签三方到底有何区别?

应届生常碰到的签约可以分两种:签offer和签三方,但两者在对单位的约束力和法律效力等方面都不太一样,今天奶爸就来给大家解释一下这个令人头痛的问题。1、签offer‍‍‍‍‍‍offer一般是单位提供给你的一个录用意向,如果你在合同上面签字,表明你愿意接收这个...

offer等于什么 offer等于什么with offer等于什么短语 offer和afford的区别 offerprovide的区别 offer和serve的区别 offer有什么用 give和offer的区别 什么是offer
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