中国电信正式员工问题？527

发布网友发布时间：2023-11-08 10:36

共5个回答

热心网友时间：2024-08-06 18:12

1.如果你是省公司统招，通过笔试，面试后进入公司的，那么就是正式员工，待遇最高。电信有内部员工子女和重要客户子女特殊照顾的名额，虽然也是正式工，但是待遇差很多，岗位起码低1岗。。。如果是市公司招的，基本上就是技术公司的员工，和主业的也一定的差距。不同的省，待遇也不同。
2.进入公司后，基本上每个岗位都要轮一下，之前在学校里学的东西基本上用不到，除非是通信技术或者财务这类的。其他的都可以学。其实都可以学，这个根本不用担心。比较吃香，容易出成绩的岗位的一般是市场部，政企客户部这样的业务部门，不过非常非常忙。后端吃香的部门是网络建设部这样的部门，机房是苦逼的部门，VIP政企客户保障中心也比较苦逼。。。人力是得罪人的部门，财务也差不多，把握着整个公司财务报账的大权。企信部相对轻松些，IT部也比较牛气。。。
3.我第一条已经说了。一般都是签一年，三年后，才可以签不定期。。。

热心网友时间：2024-08-06 18:08

电信县级公司坑的一笔，都不尊重大学生，连基本的话费补贴和宽带补贴都没有，季度奖和年终奖更不想了，进来就跟进传销差不多…

热心网友时间：2024-08-06 18:08

如果你是中国电信的正式员工，
那么你的工资应该属于中等偏上的，
而且你们最重要的一个好处就是福利特别好。

热心网友时间：2024-08-06 18:13

简单区别，签署合同是电信还是其他，这就是正式员工和劳务工的区别。待遇看你是在哪里，不一样的。
文科的话，干综合部呗。

热心网友时间：2024-08-06 18:10

通过省公司统招，通过笔试，面试后进入公司的，那么就是正式员工，待遇最高。进入公司后，基本上每个岗位都要轮一下，之前在学校里学的东西基本上用不到，除非是通信技术或者财务这类的。

中国电信集团公司：

中国电信集团公司是我国特大型国有通信企业、上海世博会全球合作伙伴，连续多年入选"世界500强企业"，主要经营固定电话、移动通信、卫星通信、互联网接入及应用等综合信息服务。

截至2011年上半年，拥有固定电话用户1.94亿户，移动电话用户（CDMA）6236万户，宽带用户 6174万户；集团公司总资产6322亿元，人员67万人。

2016年5月，国务院首批双创“企业示范基地”。 8月，中国电信集团公司在"2016中国企业500强"中排名第29位。

2017年12月21日，中国电信官方发布了“中国电信集团公司完成公司制改制 ”的公告。公告称，中国电信集团公司完成公司制改制，并于 2017 年 12 月 15 日在北京工商管理管理局办理了工商变更登记手续。变更后，中国电信集团企业类型由全民所有制企业变更为国有独资公司。企业名称由“中国电信集团公司”变更为“中国电信集团有限公司”。