参加过万元公务员面试班的学员能否来说说你的体会

发布网友发布时间：2022-04-30 02:27

共4个回答

热心网友时间：2022-06-29 07:19

培训能起到的作用很小，因为心理素质、文化底蕴和应变能力不是几天的时间就能有质的飞跃的，面试不同于笔试，笔试的培训系统性很强，面试则没有具体内容，面试考试也是在考一个人的平时积累，花一万块钱去报培训班也只是个人寻求一个心里安慰，感觉自己都参加了最顶级的培训了，能不能过就听天由命了，到时不能通过考试，也没有什么遗憾了。培训机构也正是因为捉住了人们这种心里。其实到最后你接受完培训，也只是学习掌握了面试程序和礼仪而已。我几乎参加过所有的大型面试培训，以上意见仅供参考。

热心网友时间：2022-06-29 07:19

恩，是有你说的这种情况，有几个考生也与我说过，可能因为牌子好，考生报名的就多，人数太多了，自然应付不过来,这个可以理解!但是由于培训机构长年培训的，形成一定的培训模式了，所以不好去评价好还是不好!,

面试关键是测试考生的综合素质,所以你要注重平时各种知识积累和各种行为能力的培养，在语言表达上、思维方式上、应变应急上、处理问题和解决矛盾上等等要加强锻炼

热心网友时间：2022-06-29 07:20

我没有参加过面试培训班，但是也有幸通过了面试直到现在工作，个人觉得面试过程中还是比较公平的，而且可能培训班培训出来的考生答题都是一个模式，这样就局限了思维，光顾着条理，把原来自己的想法和观点以及一些比较个性的亮点都遮去了，未必能得到考官们的肯定。

热心网友时间：2022-06-29 07:20

光听说有什么用，他们是给一个平台训练，给一个环境大家讨论喽，还是有用的，具体也看你自己了，适合不适合，只有自己知道，别人的也是辅助意见！