先预发了工资,然后再逐月扣回,这样合理吗?

发布网友发布时间：2022-04-30 01:50

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热心网友时间：2022-05-19 13:12

摘要您好，这样是合理的哦，因为每个企业有自己发放工资的规章制度的，如果企业只是暂时不发，而不是拖延发工资或者是扣罚工资的话，一般也不是不合理的呢。我国法律规定，月收入超过3500的公民，需要缴纳个人所得税。工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。个人认为这需要按照公司的规定来定呢，只要没有给您发的工资正常就可以哦。希望我的回答能帮助到您哦。咨询记录 · 回答于2021-12-25先预发了工资，然后再逐月扣回，这样合理吗？您好，这样是合理的哦，因为每个企业有自己发放工资的规章制度的，如果企业只是暂时不发，而不是拖延发工资或者是扣罚工资的话，一般也不是不合理的呢。我国法律规定，月收入超过3500的公民，需要缴纳个人所得税。工资薪金包括基本工资、奖金、津贴、补贴、年终加薪、加班工资，以及与员工任职或者受雇有关的其他支出。个人认为这需要按照公司的规定来定呢，只要没有给您发的工资正常就可以哦。希望我的回答能帮助到您哦。