发布网友 发布时间:2022-04-30 02:35
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热心网友 时间:2023-05-28 08:30
不可以。CEO是由董事会集体投票选出的,董事长也只有一票。但如果是中国的传统公司,董事长是绝对控股股东,则可以事实上左右总经理的任命;如果是西方大公司,则董事长基本没有太多权力,新CEO往往是老CEO指定,董事会象征性表决通过,事实上,欧美多数大公司的董事都是CEO代表公司提名的,真正的CEO,他的权力比董事长大得多!中国传统的董事长—总经理制度,严格说其总经理不是真CEO。真正的CEO可以决定谁来当董事长甚至直接废除董事长这个职务,比如乔布斯和库克都曾在苹果公司里冻结董事长这个职务,董事长在CEO那啥都不是(就一兼职的稻草人),怎么可能去任命CEO呢?就是乔布斯这种大神,担任董事长时还被CEO赶走了,可见,除中国的老式公司外,主流管理制度里,CEO才是公司的王!热心网友 时间:2023-05-28 08:31
可以,董事长是公司股东利益的最大代表,董事长要对董事会负责,CEO的所有权利来源于董事会。热心网友 时间:2023-05-28 08:31
付费内容限时免费查看回答您好,亲!可以的。实操中,尤其是刚起步的小公司完全可以这么操作,股东和企业高管的目标都是一致的,都是把企业做大做强,董事作为执行层,能者上位,不问出身。至于两权分立的原则,只要不是强制约定董事必须由股东方担任就没问题。董事会对日常经营有一定的独立性,无论由谁担任这个独立性没有变,因此不冲突。提问实际控制人也可以罢免董事长?
回答您好,亲!需要分情况而定。首先要明确董事长不是股东大会选举产生的,是先由股东大会选举董事,再由董事会选出一名董事当董事长。至于股东大会罢免这个董事长,也就是要实际控制人票数占现场出现股东大会有效表决票过半数,实际控制人或持股10%的一致行动人股东自己向股东大会提起议案就好了。