离职后,领导要求我归还工资卡里的提成钱,是否合法?

发布网友发布时间：2023-11-15 22:23

共5个回答

热心网友时间：2024-11-14 15:21

根据描述，对方是没有证据证明自己需要给他支付提成款项。如果证明的话，他的行为存在违法乱纪，自己可以想当地劳动部门举报。

而自己的实际岗位和薪酬不符合也不是由于个人原因造成的，所以自己的责任很小。

热心网友时间：2024-11-14 15:22

没关系，让他起诉你吧，他会做牢的，他在贪污*。你可以向总公司举报。你要求他归还你转入他帐的款项是你根据入职合同及岗位工资应得的。转入他卡是个人借钱关系。理由充足，别怕他！应该他怕你才对。

热心网友时间：2024-11-14 15:22

这个是不合法的，可以检举他。你在公司担什么职位同时应该都清楚的，这样可以帮您澄清

热心网友时间：2024-11-14 15:23

领导是不是老板，是不是上市公司，不是老板，你就告诉老板，如果是上市公司，搞大他，反正你已离职

所有的过程全部都要收集证据，去*备案，去律师所找个律师去询问

他所写的如涉及人身安全，就构成恐吓

你也可以去劳动局去谘询，不用钱的

重点是收集证据，收集证据，收集证据，你所说做全部都要证据，你的户头也有转出纪录，微信对话也是证据，要录音<接电话要录音，最好有第二人在场，用扩音>

不要嫌麻烦，是对的就做，我支持你

热心网友时间：2024-11-14 15:23

不合理