被领导说，你们是什么感受，之后会怎么做？还是每个人的心态不一样？又以什么样的心态去面对

发布网友 发布时间：2022-04-30 21:22

我来回答

共5个回答

热心网友 时间：2023-10-13 23:12

你好，这个要从整体考虑，一个是从个人方面大部分人会觉得很不舒服内心不安，害怕再次犯错误，如果做很久了就犯一个小错自己心里不会有太大压力的，毕竟人无完人，开朗的人排除这些不良情绪的话会快一点，也要看领导属于什么类型的人，宽宏仁慈大义的领导不会给下面员工太大压力的，会选择以鼓励的方式来代替批评。
第一，心里会不是滋味我们辛辛苦苦为你工作，都想做好不犯错误的，被说的次数多了会有抵触心里
第二，之后怎么做，积极乐观的：这样想这是生活给我的一个考验，我要想出一个最锻炼自己的内心力量的方法来包容这个不愉快的事，或换个角度去想，
我要容天下所有难容之人，这些你都能容了那财富名声地位爱情你一样照容。
悲观的去想呢，怎么老是说我啊，难道我真的不如别人吗，领导都不说他们，感觉在同事面前好没有面子抬不起头，想走人换工作算了，越想越不对。这是消极的想法一般会出现在内向的人生上和完美主义者身上，要往积极方面想，说自己说明自己还有用不被说 那就是你随边犯错都对他没有影响了。

热心网友 时间：2023-10-13 23:13

以平常心对待，领导和老板都是希望下面的人能力强，把什么都做好，强到累死，他们都希望这些人在自己下面做事，以什么心态面对，就以平常心，别让领导的一句话，影响自己的心情跟生活，

热心网友 时间：2023-10-13 23:13

自尊心强的人觉得很尴尬，争取做好自己该做的，不给领导批评自己的机会，要把工作往最好的地方做，做的工作，要让领导离不开自己，追问谢谢

追答不客气，谢谢采纳

热心网友 时间：2023-10-13 23:14

说不难受肯定是假的，就要看你怎么想了。你心里郁结想要走领导一顿也是一种想法，坦然面对决定奋起然后用你的成绩抽你领导两个耳光也是一种想法。不过你现在心里揍领导一顿也是一种发泄方式

热心网友 时间：2023-10-13 23:15

被领导说了，当时心里肯定不好受（委屈？愤怒？）不过你也得端正心态！如果他说你是为你好，生气过后就虚心接受吧！如果他无理取闹，生完气后就别想太多了，有一句话叫自己走自己的路，让别人去说吧！但求问心无愧！！