研发部工人的工资记入哪个会计科目
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发布时间:2022-04-30 22:54
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热心网友
时间:2022-06-19 22:05
一、研发部工人的工资记入“研发支出”科目。
借:研发支出——费用化支出或资本化支出
贷:应付职工薪酬——工资
二、说明
1、《企业会计准则——应用指南》附录设置了第2211号“应付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应由研发支出负担的职工薪酬,借记“研发支出”等科目,贷记本科目。
2、第5301号“研发支出”科目核算企业进行研究与开发无形资产过程中发生的各项支出。
(1)企业自行开发无形资产发生的研发支出,不满足资本化条件的,借记本科目(费用化支出),满足资本化条件的,借记本科目(资本化支出),贷记“原材料”、“银行存款”、“应付职工薪酬”等科目。
(2)研究开发项目达到预定用途形成无形资产的,应按本科目(资本化支出)的余额,借记“无形资产”科目,贷记本科目(资本化支出)。
(3)期(月)末,应将本科目归集的费用化支出金额转入“管理费用” 科目,借记“管理费用”科目,贷记本科目(费用化支出)。
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时间:2022-06-19 22:05
研发部的工人,看是做研究还是开发阶段 如果是研究阶段的工人和不满足资本化条件的开发阶段工人工资应当计入管理费用具体分录如下:发生时:借:研发支出-费用化支出 贷:应付职工薪酬发生当期期末:借:管理费用 贷:研发支出-费用化支出 如果是满足资本化条件的开发阶段工人工资,则分录为: 发生时: 借:研发支出-资本化支出 贷:应付职工薪酬达到预定用途时:借:无形资产 贷:研发支出-资本化支出 另:如果那些工人无法区分研究和开发阶段,则他们的工资期末计入当期损益,也就是管理费用。
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时间:2022-06-19 22:06
1、研发部工人的工资记入“研发支出”科目。
借:研发支出——费用化支出或资本化支出
贷:应付职工薪酬——工资
2、企业自行开发无形资产发生的研发支出,不满足资本化条件的,借记本科目(费用化支出),满足资本化条件的,借记本科目(资本化支出),贷记“原材料”、“银行存款”、“应付职工薪酬”等科目。
3、研究开发项目达到预定用途形成无形资产的,应按本科目(资本化支出)的余额,借记“无形资产”科目,贷记本科目(资本化支出)。
4、期(月)末,应将本科目归集的费用化支出金额转入“管理费用” 科目,借记“管理费用”科目,贷记本科目(费用化支出)。
扩展资料:
《企业会计准则——应用指南》附录设置了第2211号“应付职工薪酬”科目核算企业根据有关规定应付给职工的各种薪酬。应由研发支出负担的职工薪酬,借记“研发支出”等科目,贷记本科目。
第5301号“研发支出”科目核算企业进行研究与开发无形资产过程中发生的各项支出。
热心网友
时间:2022-06-19 22:07
借:研发支出
贷:应付职工薪酬
拓展资料:
1,研发支出是指在研究与开发过程中所使用资产的折旧、消耗的原材料、直接参与开发人员的工资及福利费、开发过程中发生的租金以及借款费用等。
2,在新经济条件下,研发支出在企业支出总额中比重越来越大,日渐表现为一种经常性支出、固定性支出,为企业发展和核心能力的形成提供一种不竭的动力。
3,企业在投入一定的人力、物力、财力用于研究开发活动之后,若开发成功,设计出了新的产品,形成了新的技术,则构成企业的一项自创无形资产,若开发失败则研发支出成为企业的一项沉没成本。
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