单位要求每次产检报告都拍照片发给他们人事部,算侵犯隐私吗?

发布网友发布时间：2022-05-01 00:42

共5个回答

热心网友时间：2022-06-21 11:34

产检报告通常来说不算隐私。如果公司因为工作需要，比如你以怀孩子为理由要求请假，让你出具产检报告，就不算侵犯隐私。
如果你确实不想公司知道产检的具体内容，你可以考虑通过其它方式来证明：例如找产检医生开证明、产检的*等等。
这个具体你可以和人事部沟通。你可以要求人事部必须做好保密工作，一旦人事部那边泄露你的产检报告，你保留追责的权利。这样，他们或者就不叫你提供产检报告了，只需提交其它材料证明。

热心网友时间：2022-06-21 11:34

如果没有公开就不算侵犯。
侵犯隐私权一是公开别人隐私，一是刺探，监视等手段获取别人隐私。
望采纳谢谢

热心网友时间：2022-06-21 11:35

答:单位要求每次检报告都拍照片发给他们人事部，事实应该算侵犯隐私。

热心网友时间：2022-06-21 11:35

什么内容的照片啊，产检中的照片（漏的那种），还是只是普通照片或者结果单的照片啊追问是要求看所有的，B超，什么的都要看。

追答只是看b超单，收据什么的其实也还可以吧，不是看露着那种都还行。

热心网友时间：2022-06-21 11:36

领导有病吧病的不清那种