对销售员进行工作分析应用什么方法

发布网友发布时间：2023-10-26 22:34

共2个回答

热心网友时间：2024-12-02 02:53

目标管理好是好。

但是，个人认为，还是要实事求是，主要还是要看公司的产品性质来定论。不同行业，各个侧重点都不同，比如快销，用目标管理是最好最直接。但是，如果碰到工程类型的，那就不能单单看目标了，主要还是考评业务员个人思路和工作能力。如果是渠道，观察业务员个人执行能力。

还是应该具体问题具体分析吧。

热心网友时间：2024-12-02 02:53

用目标管理比较好，XTools是如何帮助销售人员的？http://www.crm9.com/tech/

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