劳动合同 服务期
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发布时间:2023-10-25 16:16
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热心网友
时间:2024-11-23 22:13
只有在公司给你培训(岗前培训不算)了的情况下才可以签订服务期协议,还有就是要对你提升本职工作有帮助的培训,就是说是专业的培训。服务期协议的违约金不能超过培训期间的总费用!
1。公司是日企,要派到日本总公司去工作,原因是项目在大连无法进行,这种情况也要签服务期么。这种情况不是已经在为公司服务了么?
---这个是不能签服务协议的,只能算是出差!
2。网上很多说特殊待遇,什么算特殊待遇?
---像东航就可以算是特殊待遇了,他们最后是飞行员赔偿给航空公司100-200万,违约了还要是赔的,人家送你到外国去接受专业的培训是要花钱的啊。
3。如果要签,那么费用是如何计算的,也就是违约金额。出差补助也要算进去么?公司在日本提供的宿舍费用呢?
---像你的话就是出差不能签的啊,你要到打12333投诉你们公司(用公用电话打不要让公司知道是你打的)。费用就是培训期间公司为你所花费的总费用。
你的情况是不能要求签服务期协议的,我以前也是在一个公司也签了3年的服务期协议,但是他们根本就没有给我专业的培训,就是有个岗前培训。后来我没过试用期要走,他就说按协议办,我当时也就不知道怎么办,但是通过自己查找资料,就跟总经理去谈说这种情况公司是违规的,后来还不是让我走了一分钱也没赔!
祝你好运哦!