主动辞职如何取得补偿？
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发布时间：2022-04-20 11:17
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热心网友
时间：2023-07-19 18:07
离职补偿金制度的存在有一定的帮助和惩戒作用，因此，并不是所有用人单位与劳动者之间的劳动合同被解除的情况下，劳动者都能拿到用人单位支付的经济补偿金的。
关于主动辞职如何取得补偿，一般情况下，劳动者可以在与用人单位解除劳动合同时拿到离职补偿金主要有以下几种情况：
1、由于劳动者不能胜任工作，用人单位向劳动者提出解除劳动合同。
2、用人单位发生重大变化需要裁员的情况下，向劳动者提出解除劳动合同。
3、在固定期限劳动合同期限届满以后，用人单位降低劳动合同约定条件与劳动者订立劳动合同，而劳动者因此不愿与用人单位订立劳动合同。
4、用人单位因种种原因不继续存续，而与劳动者解除劳动合同。
5、用人单位向劳动者提出解除劳动合同，并且在与劳动者协商一致的情况下解除劳动合同。
6、在用人单位违反法律有关规定，损害劳动者权益的情况下，劳动者向用人单位提出解除劳动合同。
以上就是关于离职赔偿金的相关内容，希望能对大家有帮助！
