发布网友 发布时间:2022-04-30 11:37
共4个回答
热心网友 时间:2022-06-21 20:53
公务员笔试成绩达到合格分数线,并不一定能进入面试,要根据你所报的一个岗位,她的录取的一个分数线来决定的,并不是由达到了合格分数线来决定的,因为有些岗位的话他一般都是1:5进入面试或者是。1:3进入面试,这就要看到你的一个笔试成绩能不能达到你所报岗位的录取分数线。当然,如果前面有些人没有去面试的话,后面还是有机会可以替补的。这部分替补的话肯定首先要达到合格分数线。热心网友 时间:2022-06-21 20:54
以2019年海南省考为例:根据计划录用人数与面试人选的比例,在达到笔试合格分数线的报考人员中,按照笔试成绩从高到低排名确定参加面试和专业能力测试人选。招考名额在10人(含10人)以上的,比例为1∶2;招考名额在9人(含9人)以下的,比例为1∶3。达不到上述比例的职位,按达到笔试合格分数线的实际人数确定面试人选。热心网友 时间:2022-06-21 20:54
付费内容限时免费查看回答亲,你好,很高兴为你解答~不是。
要看自己岗位的最低分数线。
公务员面试是一种经过组织者精心设计,在特定场景下,以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段,由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试。
无领导小组讨论采用情景模拟的方式对考生进行集体面试,通过给一组考生(一般是5—7人)一个与工作相关的问题,让考生们进行一定时间(一般是一小时左右)的讨论,来检测考生各方面的能力和素质,由此对考生作出综合评价。
热心网友 时间:2022-06-21 20:55
考公务员之前你一定要清楚你自己有没有关系。至于是否能面试就像前两位所说的。我有个同事也是考公务员,过了笔试的分数线了。还要通过资格审核吧,才能面试。对于有关系的人,只要笔试合格就能顺利当公务员了。对于没关系的,就。。。。。。黑的很啊!