发布网友 发布时间:2022-04-30 20:53
我来回答
共1个回答
热心网友 时间:2023-10-12 04:24
法律分析:劳动合同解除补偿协议书的主要内容为:1、甲方(公司)与乙方(员工)的基本信息;2、补偿协议的内容,包括补偿金的数额支付方式等;3、双方的权利义务;4、双方签字盖章。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。