发布网友 发布时间:2022-04-30 20:25
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热心网友 时间:2023-10-10 15:30
;;;;;; 如果是每月固定按30天计算,这样计算出的日工资率(日工资率=月工资标准/30天),其特点是休假日、节假日都计算工资(就是周末你不去上班也照样拿工资),但是,缺勤期间的休假日、节假日都算缺勤,照扣工资。;;;;;; 后面这句的意思是这些假期本来就是你可以耍,而且照拿工资的,你就不需要去请什么假了,如果去请假,就会被算作缺勤,照扣工资;还有一种情况就是,比如今天是星期四,我有事需要两天时间来处理,那么请假就只需请星期五一天就行了,因为周末两天本来就是你的自由支配时间,如果你老老实实的说你要请两天,那么就会被扣两天的工资。;;;;;; 所以日薪制和月薪制是有区别的。