发布网友 发布时间:2022-04-30 18:05
共4个回答
热心网友 时间:2022-06-28 20:13
这个要看投资比例去分利润,相当于你提供技术你朋友负责操作,这个是平等的,后期批量生产肯定需要拿资金出来,所以这个按照投资比例来算利润是最公平的。热心网友 时间:2022-06-28 20:14
股权划分完了,必须要有相应的股权兑现约定 Vesting,否则股权的分配没有意义。这是说,股权按照创始人在公司工作的年数/月数,逐步兑现给创始人。热心网友 时间:2022-06-28 20:14
这个要看你这个项目有没有前景,直接点就是能不能挣钱,如果是无风险的,那你这算技术股份,可以要求五十个点,如果有风险,那就按照风险等级,来确定收益分红,需要你们两个在开始合作前,协议书上明确这一点热心网友 时间:2022-06-28 20:15
这种情况个人感觉还没达到分红的地步,最多就是有盈利了到时分个红包给他,当然人家忙了两个月,你开工资是在所难免的,开了工资再分个红包,我觉得合情合理啊,当然如果盈利多,你也可以酌情考虑分个大红包