发布网友 发布时间:2022-04-30 20:19
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热心网友 时间:2022-07-01 04:46
国家在实行缴纳养老保险制度之前,职工的工作年限,都称之为工龄,并且作为计算退休金的重要依据,在调整退休金中,也是按照工龄进行调整。
国家实行缴纳养老保险制度之后,由于计算退休养老金,是按照缴费年限计算的,而不再采用工龄计算,所以,就改为计算缴费年限。调整退休养老金,也是按照缴费年限进行调整。
计算缴费年限由两部分组成,一个是视同缴费年限,另一个是实际缴费年限,视同缴费年限和实际缴费年限合并计算缴费年限,作为计算退休养老金的重要依据。
视同缴费年限是指国家实行缴纳养老保险制度之前参加工作的,或者是符合国家认定视同缴费的情况,比如下乡,参军等等,都可以视同缴费年限,实际缴费年限,是指实行缴纳养老保险之后,依法缴纳养老保险费用的年限。
现在已经不再使用工龄的用词,用缴费年限替代,是根据时代的发展和现实的情况的一个必然趋势。
至于职工休年假,或者晋升工资,年功工资,等等,不再使用工龄,用工作年限替代,也不使用缴费年限,因为这些和缴纳养老保险没有关系。
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热心网友 时间:2022-07-01 04:47
付费内容限时免费查看回答您好 很高兴为您解答这道问题,关于您的问题,我们的养老保险缴费年限,是累计计算。按照《社会保险法》的规定,参加养老保险的个人,到达法定退休年龄,养老保险累计缴费满15年,可以按月领取基本养老金待遇。因此,养老保险的缴费年限是累计计算。缴费年限又分视同缴费年限和实际缴费年限,视同缴费年限是指实施养老保险缴费制度以前,国家认可的连续工龄。连续工龄必须是在一家单位连续工作的时间,包括按组织管理部门要求调动单位的其他的工龄。只是养老保险缴费制度以后,由于社会普遍存在下岗失业或者自由转换单位的情况,因此开始使用累计计算了。