团体意外险入什么科目

发布网友发布时间：2022-04-21 09:28

共3个回答

热心网友时间：2023-10-18 05:44

您好！根据新的会计准则和财务通则，应该计入应付职工薪酬，未执行新的会计准则和财务通则，按照原准则应该计入应付福利费，这个因为属于基本养老等社会保险之外的，职工的福利费用，在计算个人所得税时，纳入工资总额。

热心网友时间：2023-10-18 05:45

人身意外险属于商业保险，根据有关法律法规一些高危行业或工种要求给职工上人身意外险，例如煤炭、建筑施工企业等。企业为职工上人身意外险会计处理：
借：管理费用—商业保险
贷：应付职工薪酬
交纳保险时：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
期末管理费用结转本年利润
借：本年利润
贷：管理费用
有法律法规要求上人身意外险的，可以在所得税前扣除。
人身意外险属于商业保险，根据有关法律法规一些高危行业或工种要求给职工上人身意外险，例如煤炭、建筑施工企业等。企业为职工上人身意外险会计处理：
借：管理费用—商业保险
贷：应付职工薪酬
交纳保险时：
借：应付职工薪酬
贷：银行存款
期末管理费用结转本年利润
借：本年利润
贷：管理费用
有法律法规要求上人身意外险的，可以在所得税前扣除。
根据《中华人民共和国企业所得税法实施条例》第三十六条：除企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费和*财政、税务主管部门规定可以扣除的其他商业保险费外，企业为投资者或职工支付的商业保险费，不得扣除。所以，我认为；1、企业依照国家有关规定为特殊工种职工支付的人身安全保险费；借：管理费用-保险费贷：银行存款2、企业为员工购买人身意外伤害险（除1以外的其他员工）借：应付职工薪酬贷：银行存款借：管理费用或生产成本或制造费用或销售费用-保险费贷：应付职工薪酬

热心网友时间：2023-10-18 05:45