发布网友 发布时间:2024-05-31 02:41
共2个回答
热心网友 时间:2024-06-18 19:29
如果没办法再协商补偿金,协议无效热心网友 时间:2024-06-18 19:30
1、竞业协议仅约定劳动者应当履行竞业限制义务,但未约定用人单位向劳动者支付补偿金,基于当事人就竞业限制有一致的意思表示,可以认为竞业限制条款对双方仍有约束力。
2、补偿金数额不明的,双方可以继续就补偿金的标准进行协商;协商不能达成一致的,劳动者可以通过申请劳动仲裁,要求用人单位按照当地有关劳动合同的地方性法规(一般在劳动者工作期间正常工资的20%至50%之间)支付补偿金。