小规模公司怎么给员工上医疗保险、社保
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发布时间：2022-05-05 11:47
共5个回答
热心网友
时间：2022-06-27 11:36
1、用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章，向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2、然后社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核，发给社会保险登记证件。
3、自用工之日起三十日内，用人单位为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
4、然后用人单位按时足额缴纳社会保险费即可。非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
扩展资料：
用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。
用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民*扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
参考资料来源：中华人民共和国人力资源和社会保障部 中华人民共和国社会保险法
热心网友
时间：2022-06-27 11:36
您的问题反映了很多公司为员工考虑福利的问题，但是因为有的会比较繁琐，最终流产！
你的补充问题上面的朋友已经回答了，我就不说了！
对于您目前的公司状态，处于刚刚起步或还在完善中，给您提一个小小的意见：
一：社保不用全上，意外伤害险（工伤险）、医疗险是必须上的，其他的可以选择，但是一定要不参加社保的人在《自愿不参加社保》说明中签字，公司可以给点补偿！
二：可以选择有信誉、有实力的商业保险公司，以公司的名义为员工上《商业保险补充医疗》，也就是年收益的10-15%，这部分钱可以公司自己承担（每*约150），也可以公司和员工平分，保险比利例是85%（除去社保报销的部分+社保报销底线）举个例子：社保的底线是1500，看病花费10000，报销85%，最后商业保险报销={看病花费10000-（看病花费10000-社保底线1500）*85%}*85%=2358.35 最后看病实际花销=10000-2358.35-7225=416.65 如果公司为员工上补充医疗，这里面是有学问的（可以再详谈，这里不方便讲）！追问您提到的第二个建议我感觉很好，但是这种补充医疗是不是必须附着于一个主险，您方便多说点怎么能上这个补充医疗吗？具体的名称是什么呢？我的qq是546872421
或是我在天津，可以找您代办吗？
热心网友
时间：2022-06-27 11:36
天津市城镇个人参加基本医疗保险暂行办法
第一条 为进一步完善城镇职工基本医疗保险制度，根据国家劳动和社会保障部《关于城镇灵活就业人员参加基本医疗保险的指导意见》精神，结合本市实际，制定本办法。
第二条 具有城镇户口的下列人员可以按照本办法参加基本医疗保险：
（一）与用人单位终止、解除劳动合同的人员；
（二）领取失业保险金期满的人员；
（三）以非全日制、临时性和弹性工作等灵活形式就业的人员；
（四）自主创业、自谋职业的人员。
个人发生属于基本医疗保险统筹基金和大额医疗费救助资金支付范围的住院、门诊特殊病等情形，按照本办法规定享受相应待遇。
第三条 个人按照本办法参加基本医疗保险的同时，必须参加城镇职工基本养老保险。
第四条 个人以上年本市职工月平均工资的6.3%按月缴纳基本医疗保险费。缴费时间为每月15日前。
个人也可以按季、半年、年缴纳基本医疗保险费，缴费时间为每季、半年、年首月的15日前。
第五条 个人缴纳的基本医疗保险费实行社会统筹，纳入基本医疗保险基金统一管理。
第六条 个人可以通过社会保险经办机构开设的个人缴费窗口缴纳基本医疗保险费。
个人也可以通过市劳动保障行政部门认定的劳动保障事务代理机构和街镇劳动保障服务机构缴纳基本医疗保险费。具体认定办法，由市劳动保障行政部门另行制定。
第七条 个人参加基本医疗保险后，发生本办法第二条规定情形的，按照《天津市城镇职工基本医疗保险规定》和其他相关规定确定的待遇标准，享受相应待遇。
第八条 个人缴纳基本医疗保险费满六个月后发生符合本办法规定范围的医疗费用，由基本医疗保险基金按照《天津市城镇职工基本医疗保险规定》和其他相关规定确定的比例予以支付。
符合下列情况之一的，医疗费用自缴费之月起由基本医疗保险基金按规定的比例支付：
（一）本办法实施后两个月内参加基本医疗保险的；
（二）与用人单位终止、解除劳动合同两个月内参加基本医疗保险的（正在领取失业保险金的人员除外）；
（三）失业人员在领取失业保险金期满后两个月内参加基本医疗保险的。
第九条 个人因故中断缴费的，其中断缴费期间停止享受基本医疗保险待遇。中断缴费后继续缴费的，视为初次参加基本医疗保险。
第十条 参保人员发生的门诊特殊病等医疗费用，到缴纳医疗保险费的经办机构办理结算或劳动保障事务代理机构和街镇劳动保障服务机构办理申报结算手续。
第十一条 本办法实施后退休并按月领取养老保险金的人员，其累计缴纳基本医疗保险费年限男满25年，女满20年的，不再缴纳基本医疗保险费，按照本办法规定享受相应的医疗保险待遇。累计缴纳医疗保险费年限不足上述年限的，在按照本办法第四条规定的费率补缴医疗保险费，补足缴费年限后，自补足当月起享受本办法规定的基本医疗保险待遇。
第十二条 个人按照本办法缴纳基本医疗保险费的同时，应当按照《天津市城镇职工大额医疗费救助办法》缴纳大额医疗救助费，享受大额医疗费救助。
退休人员停止缴纳基本医疗保险费后继续缴纳大额医疗救助费，享受大额医疗费救助。
第十三条 本办法实施前个人医疗保险视同缴费年限的认定，按照《关于核定职工基本医疗保险缴费年限的通知》执行。
第十四条 本办法由市劳动保障行政部门负责组织实施，社会保险经办机构具体经办。
第十五条 本办法自二○○三年七月一日起施行。参考资料：中国劳动保障网
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时间：2022-06-27 11:37
二、社保包括五险一金，如养老、失业、医疗、工伤、生育等，养老金单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，医保金单位按8%比例缴纳，个人缴纳2%。工伤由单位交付。
热心网友
时间：2022-06-27 11:38
