...老板不给钱。工人工资哪不到,去哪个部门去告他,能拿到钱。

发布网友发布时间：2024-03-15 15:50

共5个回答

热心网友时间：2024-03-28 04:01

拖欠数额较大的工资是犯罪行为，直接去公安局报案。
　　《劳动法》第五十条规定：“ 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”如果是无故超过双方约定或单方决定的日期支付工资的，或者没有超过规定的日期但是未足额支付工资的，都属于拖欠工资，违反了上述劳动法规的规定。
　　劳动部《对《工资支付暂行规定》有关问题的补充规定》劳部发〈1995〉226号第四条规定：《规定》(劳部发〈1994〉489号)第十条所称“无故拖欠”系指用人单位无正当理由由超过规定付薪时间未支付劳动者工资。
　　《刑法修正案八》在侵犯财产类犯罪中增加了一个新罪名——恶意欠薪罪。
　　《刑法修正案八》四十一规定：在刑法第二百七十六条后增加一条，作为第二百七十六条之一：“以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬，数额较大，经政府有关部门责令支付仍不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。
　　“单位犯前款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款的规定处罚。 “有前两款行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可以减轻或者免除处罚。”

热心网友时间：2024-03-28 03:58

去劳动监察大队，能帮你拿到钱的，

热心网友时间：2024-03-28 03:59

去劳动检查大队举报他维权。或者是你拿着你和他签的合同去法院诉讼告他们。

热心网友时间：2024-03-28 03:59

劳动仲裁

热心网友时间：2024-03-28 04:02

报警警察不管，劳动仲裁太慢。三四个月才有答案。工资还不一定开。如果可以找一下当地县长，市长。在就法院。这两个部门能给说法