私立幼儿园拖欠工资?

发布网友发布时间：2022-05-06 07:38

共3个回答

热心网友时间：2022-06-29 01:00

如果没有签订劳动合同，就不能去劳动仲裁。只能通过*诉讼。追问你好，如果是有聊天记录。可以证明双方有劳动关系呢。语音聊天。还有工作时候的证明。

热心网友时间：2022-06-29 01:00

收集能证明你在幼儿园上班的证据，平时的工资是怎么发放的？现金还是打到银行卡里？
与单位发生劳动纠纷的，到当地劳动局举报或申请仲裁，维护自己的权益。

热心网友时间：2022-06-29 01:01

以下办法供参考：1、协商处理；2、向劳动监察部门投诉；3、申请劳动仲裁；4、向当地*申请支付令。2、3、4需要确认劳动关系的证明。
原劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》中明确了确认劳动关系的凭证。
二、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：
(一)工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)、缴纳各项社会保险费的记录；
(二)用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；
(三)劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；
(四)考勤记录；
(五)其他劳动者的证言等。
其中，(一)、(三)、(四)项的有关凭证由用人单位负举证责任。