工伤维权 什么样的证据最直接能证明是在店内摔伤
发布网友
发布时间：2024-04-13 15:17
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热心网友
时间：2024-05-17 09:57
自已看一下《工伤保险条例》和《工伤认定办法》，该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定，伤残鉴定，最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关系，再看一下用人单位所在地的《某省工伤保险实施办法》，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准肯定在这里面有相关规定。
工伤认定是关键，工伤得到了认定，才能享受工伤待遇。
伤残等级可以根据诊断结论对照《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》自己做个初步判断，最终以劳动部门认可的鉴定机构做出的鉴定结论为准。
热心网友
时间：2024-05-17 09:57
第二 证明摔伤是在工作期间。
最好的证据是劳动合同、摔伤的人证，店内的视频、考勤记录等。
其次，如果你是120直接接走的，那么接警记录也是。
你可以去你当地的劳动保障部门申请工伤认定。是不是工伤，他们会安排认定的。有些证据是由企业提供的，他们也会安排企业提供。
最后补充，工伤认定有时效性，请尽快处理。
有疑问请追加
