生育津贴与生育保险、产假工资的区别是什么?
发布网友
发布时间：2022-04-21 00:43
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热心网友
时间：2022-06-16 19:54
热心网友
时间：2022-06-16 19:55
，我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~儿哦~
您好，您的问题 生育保险报销和生育津贴有什么区别
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感谢您的耐心等待呢！为您的咨询问题答案经整理如下呢：一、概念不同：
1、生育津贴：用于保障女职工产假期间的基本生活需要，应在女职工分娩后3个月内向相关主管部门办理生育津贴申领手续。计算公式为：女职工本人生育当月的缴费基数÷30(天)×假期天数。生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。
2、生育保险报销：用于保障女职工怀孕、分娩期间以及职工实施节育手术时的基本医疗保健需要。
二、性质不同：
1、生育津贴是对女职工产假期间的工资、生活、营养等的津贴。
2、生育保险报销就是单纯的医保费用的报销。三、办理程序不同：
1、生育保险报销在出院时就能够办理完成了，
2、而生育津贴需要拿着医院的住院病历、个人身份证、社保卡以及生育备案表等材料去劳动局（社会保障局）办理的。
提问生育津贴支付跟生育津贴申领有差别吗
生育津贴支付跟生育津贴申领有差别吗
回答生育津贴：国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。有的国家
又叫生育现金补助。我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：一是，在实行生育保险社会统筹的
地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期那限不少于9天；二是，在没有开展生育保
险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴，期那限
一
般为8天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期那限的鼓励*。
我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况：
一是，在实行生育保险社会统筹的地区，支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付，期那限
不少于98天；
二是，在没有开展生育保险社会统筹的地区，生育津贴由本企业或单位支付，标准为女职工生育之前
的基本工资和物价补贴，期限一般为8天。部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付
期限的鼓励*。还有的地区对参加生育保险的企业中男职工的配偶，给予一次性津贴补助。
申领在支付之前，先申领才可以支付使用
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