应聘汽车行业的销售培训师,部门经理面试会问些什么问题,需要做的准备...

发布网友发布时间：2024-02-10 13:40

共2个回答

热心网友时间：2024-03-01 15:58

不要介意我首先就要批评你：如果你去参加一门考试，在考前你不是努力的去全面掌握这门课程的知识和技能，而是努力的去寻找哪里有考题！这样你肯定是很难考出好成绩的！何况你现在应聘的是“培训师”和“部门经理”，你连这个职位应该做些什么事情，要准备什么都不知道，如何能胜任这份工作？
你现在要作的是下面几项工作：
1、你必须知道你找这份工作的目的是为什么？为了钱？为了经验？为了名誉？还是为了你宏大目标的一个阶段性的目标？
2、你必须明白你自己有那些能力？营销的知识、营销的流程（见参考资料）、营销的技巧、管理的技能、培训的资质！
3、你必须清楚你所有的能力能帮助企业做什么？你想做一个出色的人才，你必须主动的去融入社会、融入企业，而不是被“吸收”！你要告诉面试官的是：我是什么样的人！我有什么样的能力！我能把我的能力运用在企业的什么地方！最后为企业起到什么样的作用！
4、你必须准备好一个好的心态！因为不管作什么样的工作，都有一个这样的公式：成绩=基数（努力的程度）* 成功率（能力的高低），一个再有能力的人如果不做事，那么他始终不会有好成绩，一个肯努力的人，就算他能力不强总还是会有成绩！
最后希望你能脚踏实地的、一步一步的达成你的愿望！加油！
如果你还有什么问题可以给我留言！

热心网友时间：2024-03-01 15:59

问你是通过什么去培训销售顾问的,也就是就职假想.多看下销售的培训书籍就可以了!