富士康员2员3面试需要什么
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发布时间:2022-05-03 07:44
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热心网友
时间:2023-10-14 21:13
摘要你好,你问的面试需要什么具体是指?咨询记录 · 回答于2021-10-12富士康员2员3面试需要什么你好,你问的面试需要什么具体是指?你是想问面试会问哪些问题吗?一般会流程和问题主要是:1、自我介绍 2、应届生一般问在校的成绩,有没有考过什么证等,如果是社招的,一般会问你的工作经历和专业知识 3、另外,还会问一些综合问题,比如是否能加班,自己未来的职业规划等等。
热心网友
时间:2023-10-14 21:13
摘要你好,你问的面试需要什么具体是指?咨询记录 · 回答于2021-10-12富士康员2员3面试需要什么你好,你问的面试需要什么具体是指?你是想问面试会问哪些问题吗?一般会流程和问题主要是:1、自我介绍 2、应届生一般问在校的成绩,有没有考过什么证等,如果是社招的,一般会问你的工作经历和专业知识 3、另外,还会问一些综合问题,比如是否能加班,自己未来的职业规划等等。
郑州富士康面试
查验身份证:主要是验证你的身份证是不是本人。和扫描你的面试单上的条码。会把你的面试单和你的身份证信息绑定到一起的。指纹录入:此项需要录入本人的指纹。面试单和指纹都是绑定在你的身份证上的,这样避免别人代替面试。形体检查:根据富士康的要求在富士康上班的人员不能有任何残疾、纹身、烟疤等情...
富士康招聘需要注意些什么 做好准备轻松面试
3、吃饭、住宿、住房公积金 方法/步骤 去面试不要太激动啦,只是一场普通的劳工关系,面试官也是打工的,可以走中介,也可以去官方的招募中心,最好还是去官方的,中介有点小坑。刷身份证,录指纹,一人两张单子,会有人指导你填写,接着要检查手掌正反面,手臂(不能有纹身的),接下来就是考试了,...
富士康面试一般问什么
3、描述曾经遇到的一个困难或挑战:这个问题旨在了解应聘者的应变能力、问题解决能力和团队合作精神。在回答时,应聘者需要具体、真实地描述困难,以及自己采取的解决方法和取得的成果。4、对富士康的期望是什么:这个问题考察应聘者对未来的规划和期望。在回答时,应聘者可以表达自己对职业发展的规划,以及希...
进富士康要考试吗
1、去面试,看学历,身份证明初中学历不要,大学学历不要,中专和高中的都行,身份证要是真的,会有对应工作人员核查2、第二天就去培训,培训期间会有考试比较容易。3、培训完后就会进厂,进行上岗实习,跟老员工学习。4、七天后就正式上班,包吃包住。
富士康技术员面试难吗
不难。1、富士康面试技术员需要一对一面试,企业文化宣读,自我接受,检查各种条件,学校获得的各种证书,职业的规划等。2、如果员工能够正常的回答流畅的表现基本上都能过关。
谁能给我说说深圳富士康的面试程序,最好要说详细点!
二. 确定应聘职位 应聘者要根据自身专长、求职意向来设定职位搜索条件;从搜索的招聘信息中选取适合自己的职位。三. 问题咨询 电话联络:应聘者若有不清楚之处,请根据招聘信息中的联系电话(致电人力资源总处或其它事业群 / 处)向招募联络人咨询。 网络资料:应聘者可从富士康网站(或相关网站,如CJOL...
请问到深圳富士康应聘普工要带什么证件?有哪些程序?需要多长时间?答的...
以下为富士康招工标准希望对你有帮助。一、招工标准 项 目 基本要求 学 历 中专、技校或职高毕业,须有毕业证原件或学历证明 年 龄 16.5周岁以上 身 份 证 本人正式身份证原件 身 高 符合机台(或设备)操作及安全要求 视 力 符合岗位要求 健康标准 无影响团体健康之传染疾病 体能素质 符合...
富士康人力资源部招聘普通员工的具体流程是怎么样的,我们现在需要模拟这 ...
富士康初步,面试,最看重应聘者的三种能力:语言沟通能力、专业技能和执行能力。复试分笔试和面试。笔试持续两个半小时,应聘者要完成英语、数学逻辑和情绪调查三种试卷。笔试成绩过关者,才能进入面试环节。例举几道数学题:1、最小的一位数和最大的三位数相加等于几?2、50个乒乓球运动员进行比赛,进入...
富士康员2员3应聘难吗
因为富士康员2升员3大概要3年左右,应聘难度较大的,因为富士康分为员级和师级,默认规定是三年一升,富士康的政策就是进厂半年考核合格后可直接晋升“员一”,进厂1年后经主管提报到部级主管核准后可晋升“员二”,从晋升“员二”后算起要有2年的“停年阶”后方可再次提报晋升“员三”,经高阶...
请问各位大哥富士康CNC技术员怎么面试啊
3、对于CAM软件的熟悉程度?CNC 3D程式的设计? PRO/E图象设计和处理?或者CAM软件简单的二次开发?(这几点比较重要)4、对精密加工的观念:模具CNC加工要求都是很高的,公差、面粗度、刀纹都要严格控制。员工最重要的是具备精密加工的概念,养成习惯。如果以上几点都具备的话,面试百分之百进去,而且...