发布网友 发布时间:2022-05-03 07:50
共5个回答
热心网友 时间:2023-10-15 03:13
啊,如果在厂里上班的领导不批准你辞职的话,他们首先第一点,你可以就是对他进行那个说一声,提前30天申请,让辞职,他不批的话,那么可以直接走人热心网友 时间:2023-10-15 03:13
这个不能说他不批准,你就一直要待在这里。你如果找到待遇更好,工资更高的地方肯定会选择过去,人往高处走这是很自然的事情。你需要做的是按公司流程走完辞职手续(比如提前一个月打招呼,好让公司有时间找人来顶替你的岗位,办完手上事情的交接工作等等),待所有手续完成后就可以离开了,你已经按照规矩做完了所有事情,他没有理由不批。热心网友 时间:2023-10-15 03:14
可以协商啊,问一下什么原因。热心网友 时间:2023-10-15 03:14
工厂辞工不批劳动者也可以三十天之后离职的。劳动者按规定提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。热心网友 时间:2023-10-15 03:15
如果在工厂里上班,领导不批辞职的话,你可以去上一级。提出申请并说明自己辞职的原因。或者是直接递辞职信不上班。热心网友 时间:2023-10-15 03:13
啊,如果在厂里上班的领导不批准你辞职的话,他们首先第一点,你可以就是对他进行那个说一声,提前30天申请,让辞职,他不批的话,那么可以直接走人热心网友 时间:2023-10-15 03:13
这个不能说他不批准,你就一直要待在这里。你如果找到待遇更好,工资更高的地方肯定会选择过去,人往高处走这是很自然的事情。你需要做的是按公司流程走完辞职手续(比如提前一个月打招呼,好让公司有时间找人来顶替你的岗位,办完手上事情的交接工作等等),待所有手续完成后就可以离开了,你已经按照规矩做完了所有事情,他没有理由不批。热心网友 时间:2023-10-15 03:14
可以协商啊,问一下什么原因。热心网友 时间:2023-10-15 03:14
工厂辞工不批劳动者也可以三十天之后离职的。劳动者按规定提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。热心网友 时间:2023-10-15 03:15
如果在工厂里上班,领导不批辞职的话,你可以去上一级。提出申请并说明自己辞职的原因。或者是直接递辞职信不上班。