发布网友 发布时间:2022-05-05 05:53
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热心网友 时间:2023-10-11 18:21
摘要第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。咨询记录 · 回答于2021-08-09我想辞职但公司不退押金,应该怎么办?你好,我是百度律师,请稍等,我先看一下您的问题。是给个人单位工作,签了合同,现在怀孕了,合同还没到期,辞职老板不给退押金怎么办你好,公司作为用人单位, 无权收取押金,第九条 用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。第八十四条 用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。 用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。 劳动者依法解除或者终止劳动合同,用人单位扣押劳动者档案或者其他物品的,依照前款规定处罚。现在就说不准辞职,可是我怀孕了,不能继续上班,就找了各种理由扣我该怎么处理这个事,建议你向当地劳动部门举报好你可以依据《劳动合同法》第9条、84条,仔细看一看,就是上面我发给你的