有胃病不能上班领导按三天没有理由辞退?

发布网友发布时间：2024-01-02 16:17

共2个回答

热心网友时间：2024-07-16 00:55

如果请假了可以申请劳动仲裁。有胃病了只要你能提供出病假条就及时把病假条递交给单位了，然后单位就不能违法解除，如果领导将你辞退，你可以向当地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求继续履行劳动合同。如果得了胃病没有向领导请假，领导按三天没有理由辞退的话是无法反驳的。

热心网友时间：2024-07-16 00:55

如果你已经按照工作单位的规定履行了请假手续，那么，工作单位就没有理由辞退你……
但是如果你没有履行请假手续，那么，三天不上班且没有正当理由，被辞退完全有可能呀……

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