什么是外勤人员
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发布时间：2022-04-21 06:54
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时间：2022-06-18 13:52
外勤人员是相对于内勤而言来处理部门外部勤务和事物的领导参谋助手。这样一来，其实除了要干好自己的份内工作以外，还要协助领导完成场面上迎来送往的工作。
1、外勤人员一般需要出差或者在市内外出办公，因此必须学会吃苦。不管春夏秋冬还是东西南北，他们既不能懒也不能馋，要时刻打起精神准备出发。
2、外勤人员的工作不仅劳力，而且劳心。表面上的外出工作是体力劳动，可在很多方面也是一项脑力劳动。类似的工作有销售员、业务员、签证员等等。
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外勤人员的相关情况
1、首先，外勤人员主要是针对公司的外部业务进行拓展。设置合理的绩效考核机制显得尤为重要，分层次、重业绩的考核机制，合理的职位竞升，可以最大限度地提高外勤人员的工作积极性。
2、其次，对公司的外勤人员建立考勤制度也是十分必要的。完善公司的考勤规章制度，让公司的外勤人员养成良好的时间观念，做好“上班早到五分钟，下班晚走五分钟”，争取一人带动一片。
3、最后，在公司外勤人员的相关管理上还应该进行有必要的监督。这让外勤人员更加主动，使得外勤人员端正心态，为此公司有可能根据不同阶段的工作安排，对外勤人员和内勤人员进行调整。
参考资料：百度百科-外勤
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时间：2022-06-18 13:52
外勤人员指从事保险公司外部经营活动的人员。除要干好自己份内工作外，还要协助领导完成场面上迎来送往的工作，当好领导外交的参谋助手。
外勤人员是指展业人员、理赔人员等，其职责主要是招揽保险业务，检测危险，征收保费，查勘损失，更换保险合同，支付保险金等。总保险代理人，保险经纪人及保险公证人等。
外勤人员有时必须吃苦。他们最识路遥。他们不能懒，不能馋，要时刻打起精神，准备出发。外勤工作不仅劳力，而且劳心。表面上的外出工作是体力劳动，可在很多方面也是一项脑力劳动，
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外勤注意事项：
1、外勤前应做好工作交接事宜；
2、员工应合理安排外出工作时间，外出工作期间不得发生溜班或早退现象，不得借外出工作办个人私事，外勤过程中确实需要办理个人事务时，必须向部门负责人请假并获得批准，否则期间的缺勤视为旷工；
3、外勤过程中的请假不计入外勤时间和工作时间；
4、员工外出工作时应注意交通安全并随时保持手机的畅通，中途需要改变工作行程安排时，应电话报告上级并征得同意后方可更改；
5、员工外出期间必需维护公司形象，避免发生客户投诉现象。
参考资料来源：百度百科-外勤人员
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时间：2022-06-18 13:53
外勤，与“内勤”相对，顾名思义是部门外部的勤务和事物，它是领导的参谋助手。也就是说，除要干好自己份内工作外，还要协助领导完成场面上迎来送往的工作，当好领导外交的参谋助手。相对内勤来说，外勤一般需要出差或者在市内外出办公。
有些人群比如公司高管或者其他人员之类的由于业务需要有可能会有不间断的外勤，这类人我们一般不称之为外勤人员。通俗的来说，外勤人员专指需要频繁出差或者在市内外出办公的相关业务人员。外勤人员并不是一个职业人群，而是出于公司的某些业务需要外派的员工群体，一般而言，销售类型的外勤人员有可能会居多。
外勤注意事项：
1、外勤前应做好工作交接事宜；
2、员工应合理安排外出工作时间，外出工作期间不得发生溜班或早退现象，不得借外出工作办个人私事，外勤过程中确实需要办理个人事务时，必须向部门负责人请假并获得批准，否则期间的缺勤视为旷工；
3、外勤过程中的请假不计入外勤时间和工作时间；
4、员工外出工作时应注意交通安全并随时保持手机的畅通，中途需要改变工作行程安排时，应电话报告上级并征得同意后方可更改；
5、员工外出期间必需维护公司形象，避免发生客户投诉现象。
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外勤人员按造职业可以划分为：
1、外勤会计：准入门槛一般比较低，需要干的事也比较基础，基本上就是取材料、核准、公司注册，税务变更等等较为基础的体力劳动，因此专业性方面并不是那么强。
2、外勤销售：在外面拓展公司相关业务的销售人员，与销售并没有本质上的的区别，之所以这么描述是为了将它与销售支持区分开来。
3、外勤保险人员：在国内的大多数保险公司，外勤人员是一个广泛存在的群体，具体来说，保险公司的外勤人员基本上都是销售人员，与保险公司的关系一般是代理的关系，而非劳动关系，因此相关公司是不会为外勤的业务员办理社保的。
4、行政外勤：这类职位主要是对公司的一些对外行政业务进行处理，比如企业营业执照的变更；负责到工商、税务、银行等部门办理公司增资、设立、减免税及其他相关的工商业务；接送公司领导、客户，完成各部门用车和接待任务，满足用车需求，办理公司有关的其他事务，及时汇报工作等等。
参考资料：百度百科-外勤
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时间：2022-06-18 13:53
外勤人员指从事保险公司外部经营活动的人员。
狭义的外勤人员是指展业人员、理赔人员等，其职责主要是招揽保险业务，检测危险，征收保费，查勘损失，更换保险合同，支付保险金等; 广义的外勤人员，除了保险公司本身的外部经营活动人员以外，还包括其分支机构的外部经营活动人员，总保险代理人，保险经纪人及保险公证人等。
外勤人员有时必须吃苦。春夏秋冬，他们最知冷暖；东西南北，他们最识路遥。他们不能懒，不能馋，要时刻打起精神，准备出发。
外勤工作不仅劳力，而且劳心。表面上的外出工作是体力劳动，可在很多方面也是一项脑力劳动，类似的工作：销售员，业务员，签证员。
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外勤分类
外勤会计：
1、负责xx区员工费用、付款传票等相关的帐务处理；
2、负责xx区应收账款、押金、费用类的帐务汇总；
3、负责xx区的自营店铺的各项费用的申请；
4、负责抄报税、*消号、购*、票务开具等业务操作；
行政外勤：即是经常需要外出办理各类行政事务的职位。
船代外勤：
1、船离开上一港后向海事局申报
2、在船到港前两天确定登轮外勤并告知船东和船长，提前确定外勤是很有必要的， 外勤确定好之后，公司对于整个工作的安排有一个预期，外勤本人也会有所准 备，这样工作效率就会有提高。
3、船到港前电话与船长联系，通知船长所要靠的泊位情况及落实船长有无预先需要 代理安排的事情。
4、与商检及卫检联系，落实检疫工作，通知计划。
房产销售外勤：熟悉房地产法律法规，销售许可证，房产合同登记备案、贷款、产权办理等相关手续流程，形象气质佳，亲和力强，具有良好的沟通协调能力。
消费品行业外勤：消费品行业的外勤人员一般数量众多，主要有业务员，导购人员，售后服务人员和送货人员组成。
参考资料来源：百度百科——外勤人员
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时间：2022-06-18 13:54
外勤人员指从事保险公司外部经营活动的人员。
狭义的外勤人员是指展业人员、理赔人员等，其职责主要是招揽保险业务，检测危险，征收保费，查勘损失，更换保险合同，支付保险金等; 广义的外勤人员，除了保险公司本身的外部经营活动人员以外，还包括其分支机构的外部经营活动人员，总保险代理人，保险经纪人及保险公证人等。
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外勤人员有时必须吃苦。春夏秋冬，他们最知冷暖；东西南北，他们最识路遥。他们不能懒，不能馋，要时刻打起精神，准备出发。
外勤工作不仅劳力，而且劳心。表面上的外出工作是体力劳动，可在很多方面也是一项脑力劳动，类似的工作：销售员，业务员，签证员。
外勤分类
众多部门都需要外勤人员，例如：
外勤会计
外勤会计职务范围：
1.负责xx区员工费用、付款传票等相关的帐务处理；
2.负责xx区应收账款、押金、费用类的帐务汇总；
3.负责xx区的自营店铺的各项费用的申请；
4.负责抄报税、*消号、购*、票务开具等业务操作；
5.负责新开自营店铺的税务登记，申请、办理税控等业务操作；
6.负责所得税汇算清缴、*一般纳税人的相关业务操作；
7.保证负责解决专卖店税控机方面的各项问题；
8.部门内的其他工作配合与协助；
9.上级主管交办的其他工作。
参考资料来源：百度百科_外勤
