三甲公立医院工作10年，外科专业，聘用合同。目前有两个选择：1.跳槽至本市三乙公立医院，与其他医师建

（一）被正式录用人员原在公有制单位受聘或在非公有制经济组织（须经工商行政部门或民政部门注册登记的）从业，签订了聘用（劳动）合同，根据国家和自治区有关规定按时足额缴纳社会保险，遵纪守法，其聘用时间可与录用后工作时间合并计算为连续工龄。（二）《中华人民共和国劳动法》（1995年1月1日施行）施行...

如果是有编制的可能还是考虑下比较好，如果没编制的其实都一样，就是公立医院会一直在，但是私立的就不好说了，如果哪天私立医院不做了那想再回去可能也没办法了

2. 收入不高：虽然三甲医院和体制内医院的编制相对较好，但是由于医生的劳动强度和工作时间较长，因此收入和工作收益并不比其他行业有优势。3. 所承担的医疗压力和风险较大：由于三甲医院和体制内医院的工作性质，医生在承担疾病的同时，还需要面对患者家属的情绪变化、人员拥挤等风险。这些风险可能会让他...

1、公立医院资深医生普遍多，学历，经验各方面多，私立医院资深有一些很少，大部分是慢慢积累经验和学习，毕竟人往高处走，越优秀的人都是往大平台公立医院爬。2、公立医院更加分的细，科室多，类别多所以某一科室更加专业，并且公立医院能够获得的医疗资源条件丰富，医疗人才多。3、私立医院服务好，盈利性...

县医院医生前途也很光明,好多医生在专业领域不想发展,可以去乡镇卫生院任院长,我一个朋友就是在县医院干了几年医生最后当了卫生院院长,按他的话这个职务并没有多少主治医师愿意担任。优秀一点医生担任科室主任(不逊于一般部主要门领导),同时兼任院领导,不少医生会借这个平台跳槽到更高级别医院,当地医院医生最后在...

6、其他有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员,或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员。 四、招聘程序 (一)报名  1、报名时间:本公告为2022年长期招聘公告,所有招聘岗位自公告发布之日起接受报名,单位根据岗位报名情况,确定考评人选,适时启动考评程序(一般公告发布10个工作日后即可启动)。

目前,公立医院普遍存在事业编制、编制备案制、合同制等多种用工形式。河南一名医院行政人员告诉“医学界”,有编制的地位肯定最高,其次是合同工,第三方劳务派遣地位最低,福利待遇也会少很多。北京一家三甲医院主任医师告诉媒体,在该市,绑定户口的编制几乎是标配。科室里只有一名医生没有编制,市属医院的情况应该都差不...

但收入高。而且独立设置心外科的医院往往是省、市级三甲医院,心外科缺口大,如果选择心外科工作的话,前景一定会很好。收入和付出都是成正比的,一般收入高一些,风险和工作强度也大。你如果热爱你的事业,潜心钻研,前景和收入一定不会差! 1.做手术的神经外科,麻醉科前景最好。 当然人家主刀医师,麻醉师是最吃香的。

l算起来中国的医生护士的收入是很少的，因为他们付出的比得到的少的多，（可能有很多的人不同意这看法）我们可以来算算：一个医生大学本科毕业（5年）大学费用最少要10万（学费+生活费）。而一个本科毕业生最多只能进县级的医院（大部分还要靠关系）。现在整个中国县级医院（事业单位）医师（初级）的...

如果大学刚毕业，医学检验专业，可以选择三甲医院。因为三甲医院的检验设备比较全、比较先进，有更多的学习跟发展空间，而且职称考上之后，待遇自然会提高的。县医院一般是二级医院，相对三甲医院的设备、住院病人的病床设备都比较少，常年积累的经验会相对少一些。从长远打算，建议选择三甲医院。而且是老家的...