...后来又以灵活就业续交那这种情况是多少岁退休呢

发布网友发布时间：2024-03-21 00:33

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热心网友时间：2024-04-02 20:49

法律分析：如果是在企业没有连续做够10年以上，即没有连续交够10年以上的社保，后面换成按灵活就业人员交社保，这种情况女性就得按灵活就业的身份退休，即女性得55岁退，男性依然是60岁。如果在企业连续交满15年以上的社保，且是按病退或外因致残离职，那这种情况就可以按照病退的相关规定，女45岁男50岁也可以办退。以病退办退就不能再以灵活就业身份交社保了，因为已经退休了。

法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。