发布网友 发布时间:2022-05-05 20:04
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热心网友 时间:2022-06-28 00:47
法律分析:单位上年度月平均工资为单位上年度工资总额的月平均数。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》
第四十六条 工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。 工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观*。
第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益,依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。