试用期被解雇,阿里试用期解除劳动合同赔偿标准是多少

发布网友发布时间：2022-04-24 00:48

共2个回答

热心网友时间：2022-06-18 20:19

你好，你的问题回答如下： 1、根据《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的，因此，如用人单位不能证明不符合录用条件，就不能以此为由解除劳动合同。 2、如用人单位违法解除，应当支付双倍经济补偿金。 3、因你尚在试用期内，故经济补偿金的标准为半个月工资，双倍，即一个月工资。 4、你可以凭单位解除劳动合同的通知，向劳动局申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉。

热心网友时间：2022-06-18 20:20

试用期不符合单位要求（试用合同约定的要求）被解除劳动关系的，没有经济补偿。