发布网友 发布时间:2023-05-19 23:49
共2个回答
热心网友 时间:2024-10-22 06:40
搞钱和成长两者虽然重要性不同,但在人生的各个阶段都会有不同的优先重点和影响力。因此,我认为在不同的境况下,搞钱和成长的重要性也会发生变化。
1. 第一个阶段,初入职场时,成长应该是重中之重:在没有经验和技能的情况下,获得宝贵的职场和专业技能茁壮成长。通过追求技能的专业发展,可以为未来的职业道路设定基础,增加各种就业机会。
2. 在获得一定专业和职场经验之后,对人生意义和自我满足的渴求开始上升,这时成长变得更为重要。通过工作、生活、学习和旅行等多种方式让自己得到完善和成长,这能为未来发掘更好的职业机会和个人价值奠定坚实的基础。
3. 收入方面是每个人生中所必须的一部分,是自我价值的体现。当某一个阶段的成长变得过于相似平凡、缺乏挑战和价值视野以及不能满足经济财务需求时,想必搞钱才是当前的关键所在。通过寻求更高的工资和大额奖金,保障当前的财务状况是重要的,但最终还是要使钱与成长之间相辅相成。
综上所述,“搞钱”和“成长”在人生的不同阶段都有各自的优先重点和作用。在职场最初的阶段,成长是重中之重,随着境遇的转变和个人需求的演变,搞钱和成长的重要性也会发生变化。
热心网友 时间:2024-10-22 06:40
1.同事首先是“共同做事”,做事靠谱,是同事关系的基础。2.生活和工作要区分,别成为能当好朋友却很难共事的人。别让别人为你的生活、心情、健康、心理、前女友、渣男等买单。少在同事间提及私生活。一旦你开始因为生活而影响工作,等于绑架了整个团队。3.工作是一种社交关系。你的坏情绪一旦在公众场合出现,就会影响周围的人。如果真的有情绪,不要当下表达出来。哪怕冷处理30分钟,让大家看到你自己已经在努力,别人也会愿意帮你。4.工作,就是和世界玩交换游戏。作为新人,如果没有资源,就把自己当作资源。你的资源包括:你能支配的时间、你能运用的技能和经验、你能支配的钱、愿意和你链接与合作的人,以及你能看到的趋势。5.主动帮助别人,或者真诚地向他人求援,都可以快速拉近你们彼此间关系。6.工作中既要关注人,也要关注事。不关注人,人不和你玩。不关注事,合作没收益。越往高职位走,越需要关注人。7.聪明的人总是给别人出选择题,不是问答题。你说得越清楚,越有力,越符合对方的工作习惯,就越有可能成为让别人省心的人,当然愿意和你多交往。8.你不仅是在为公司工作,更是在逐步确立自己在公司内的评价和长远的江湖地位。个人信用,源于持续提供价值。就算自己能力暂时不强,但至少要让别人看到你的付出和态度。