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2023年天津医保门特政策

发布网友 发布时间:2023-05-26 22:03

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热心网友 时间:2024-06-09 01:43

近日,天津市医保局网站发布了《关于发布2023年度职工基本医疗保险门(急)诊起付标准的通知》(公开征求意见稿)(以下简称《通知》),公众于12月8日18:00前可提出修改意见。
      为啥调?怎么调?
      明年医保报销有啥变化?
      ↓↓一起来看↓↓
      据《通知》起草情况说明中*背景介绍,职工医保在职人员门(急)诊起付标准按照上一年度公布的我市职工年平均工资的1%左右确定。2021年度我市职工年平均工资为89736元。
      《通知》主要明确,2023年职工医保门(急)诊起付标准在职人员、70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员分别为900元、800元、750元。
      自2023年1月1日起,提高职工医保报销待遇:参保人员门(急)诊就医发生的*范围内个人负担的医疗费用纳入职工大病保险报销范围;提高职工大病保险各费用段报销比例提高5个百分点。
      关于发布2023年度职工基本医疗保险
      门(急)诊起付标准的通知
      根据《天津市**关于健全职工基本医疗保险门诊共济保障制度实施办法的通知》(津政办规〔2021〕16号),现就有关事项通知如下:
      2023年职工基本医疗保险门(急)诊起付标准在职人员为900元、70周岁以下退休人员为800元、70周岁(含)以上退休人员为750元。
      *解读
      一、什么是职工医保门(急)诊起付标准?
      职工医保门(急)诊起付标准,俗称“起付线”。职工医保参保人员门(急)诊就医发生的医保报销范围内的医疗费用,自己要先承担一部分后,医保基金才按规定比例报销。个人先负担的医疗费用标准,就是门(急)诊“起付线”。
      二、2022年我市职工医保门(急)诊起付标准是多少?在全国处于什么水平?
      2022年我市职工医保门(急)诊起付标准在职人员、70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员分别为800元、700元和650元。与北京、上海等已经实行普通门诊报销的相关省市相比,我市职工医保门(急)诊起付标准相对较低。
      三、为什么要调整我市职工医保门(急)诊起付标准?
      根据《天津市**关于健全职工基本医疗保险门诊共济保障制度实施办法的通知》,我市职工医保在职人员门(急)诊起付标准按照上一年度公布的我市职工年平均工资的1%左右确定,建立起职工医保起付标准动态调整机制。这次调整并发布2023年起付标准,是贯彻落实市*相关规定的工作举措,并有利于发挥起付标准报销“第一关”作用,引导门诊合理医疗消费,防止欺诈骗保。
      四、2023年职工医保门(急)诊报销待遇有什么新变化吗?
      自2023年1月1日起,职工医保门(急)诊就医发生的*范围内个人负担的医疗费用将纳入职工大病保险报销范围。即,职工医保门(急)诊最高支付限额(9000元)以下医保报销后费用和以上个人负担的医疗费用,可由职工大病保险按规定进行“二次”报销。
      五、2023年职工医保住院报销待遇有什么新变化吗?
      自2023年1月1日起,提高职工大病保险各费用段报销比例5个百分点,即,起付标准至10万(含)、10万至20万(含)、20万至30万(含)报销比例由60%、65%、70%调整为65%、70%、75%,进一步减轻参保群众大病、重病医疗费用负担,防范因病致贫、返贫风险。
      起草说明
      现就《关于发布2023年度职工基本医疗保险门(急)诊起付标准的通知》(以下简称《通知》)起草情况说明如下:
      一、*背景
      《天津市**关于健全职工基本医疗保险门诊共济保障制度实施办法的通知》(津政办规〔2021〕16号)规定,职工医保在职人员门(急)诊起付标准按照上一年度公布的我市职工年平均工资的1%左右确定,70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员的门(急)诊起付标准,分别较在职人员降低100元和150元。2022年在职人员、70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员的门(急)诊起付标准继续为800元、700元和650元;以后年度,由市医疗保障局会同市财政局按年度确定,报市*批准后发布。同时,根据《市人社局 市医保局 市税务局关于公布2021年度全市职工平均工资及2022年度工资福利待遇标准等有关问题的通知》(津人社局发〔2022〕19号),2021年度我市职工年平均工资为89736元。
      二、《通知》主要内容
      综合市*文件规定和本市职工年平均工资情况,《通知》主要明确,2023年职工医保门(急)诊起付标准在职人员、70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员分别为900元、800元、750元。
      三、需要说明的其他事项
      根据《市医保局等四部门关于做好2022年城乡居民基本医疗保障工作的通知》(津医保局发〔2022〕61号),自2023年1月1日起,提高职工医保报销待遇。一方面,参保人员门(急)诊就医发生的*范围内个人负担的医疗费用纳入职工大病保险报销范围。另一方面,提高职工大病保险各费用段报销比例提高5个百分点,进一步减轻参保群众看病就医医疗费用负担,防止因病致贫、返贫。
      公众可在2022年12月8日18:00前,通过以下方式提出修改意见:
      电子邮件反馈意见请发至:sybjdybzc@tj.gov.cn
      信函方式反馈意见,请邮寄至:天津市南开区咸阳路81号待遇保障处,并在信封上注明“职工医保征求意见”字样。
2023年天津医保门特政策

《通知》主要明确,2023年职工医保门(急)诊起付标准在职人员、70周岁以下和70周岁(含)以上退休人员分别为900元、800元、750元。 自2023年1月1日起,提高职工医保报销待遇:参保人员门(急)诊就医发生的政策范围内个人负担的医疗费用纳入职工大病保险报销范围;提高职工大病保险各费用段报销比例提高5个百...

2023年天津糖尿病门特新政策

为进一步加快全面推行糖尿病门特健康主管责任制,即日起,有健康管理能力的医保定点医疗机构,将通过电话或短信等形式,向糖尿病门特患者发起点对点要约      。      糖尿病门特患者接受要约后,该医保定点医疗机构将由糖尿病门...

天津糖尿病门特新规

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天津门特医保最新规定

一、天津门特门槛费用相关:1、三级医院住院门槛费1700元(复住院每次500元);门特门槛费1300元;普通门诊门槛费800元。2、同一年度门特门槛费与住院门槛费合并。如同一患者住院已交足1700元门槛费,同年度不再收取门特门槛费;如该患者先在门诊就医已交足1300元门特门槛费,同年度住院再补400元门槛费。

2023年天津门特报销比例

住院(含门特) 65% 70% 75% 起付线:按照上一年度居民人均可支配收入的50%确定。医疗救助对象居民大病保险起付线在普通人群的基础上降低50%,报销比例提高5个百分点,取消封顶线。 (三)医疗救助 自2023年起,医疗救助对象按照以下标准享受医疗救助待遇。

天津2023糖尿病门特新规

设立糖尿病门特从就医管理全面转为健康管理的过渡期,过渡期自2022年12月1日至2023年3月31日。过渡期内,健康主管机构履行对糖尿病门特患者的书面告知义务,明确健康主管责任制的有关政策和健康管理服务的有关内容,将原来的定点就医模式转化为健康主管模式。履行书面告知义务前,糖尿病门特患者在过渡期内...

天津门特办理流程以及待遇

医保科网上登记三天后方可使用,挂号时患者应持社保卡和身份证,挂相应疾病的门特号就医。享有天津市医保待遇,并确诊为恶性肿瘤,在办理癌症“门特”注册生效后方可享受天津市癌症“门特”医保报销待遇。法律依据《中华人民共和国社会保险法》 第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例...

天津住院门槛费2022新规定

门诊特殊病(和住院一起限额45万,起付线1300元)1300元-12万元的部分按85%报销;12万-45万的部分按80%报销。在一个年度内,参保人员患病住院(含门诊特定疾病),在基本医疗保险报销后,政策范围内个人负担起付线以上、30万元(含)以下的医疗费用,按规定纳入居民大病保险给付范围。起付线:按照上一...

天津儿童医保2022新政策

参加2021年度居民医保的人员,财政补助标准在调整前四档补助标准基础上新增30元。参加2022年度居民医保的人员,补助标准暂定为高档1100元/人,低档580元/人,学生儿童按照调整后低档财政补助标准执行。资助参保政策调整 本市医疗救助对象、享受定期抚恤补助的优抚对象(指享受医疗补助人员)、离休干部无固定收入...

天津2023门特门槛是多少

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