因为考试请了5天假被公司辞退,但又没有签合同,可以申请劳动仲裁,要求赔偿

发布网友发布时间：2022-12-25 01:14

共2个回答

热心网友时间：2023-10-10 23:05

因没签合同，可以要求支付从入职第二个月开始的双倍工资。如果请假没有被批准，用人单位可以以旷工为由辞退你，且无需支付补偿金。

热心网友时间：2023-10-10 23:05

可以去告他应该有赔偿吧，这个不太了解百度，上面应该是有赔偿，那就看你的头脑了，你直接走直线是一头蠢猪动动脑子。

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