一级伤残的赔偿标准是什么
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发布时间:2023-01-25 15:10
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时间:2024-10-22 19:33
法律分析:一级工伤的赔偿标准如下:1、一次性伤残补助金,标准为为27个月的本人工资;2、伤残津贴,标准为本人工资的90%;3、医疗费、护理费之类的费用根据实际的情况进行赔偿。法律依据:《工伤保险条例》 第三十五条 职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,*伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,*伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家规定享受基本养老保险待遇,基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。
伤残1到10级赔偿标准是什么
一、伤残1到10级赔偿标准是什么1、伤残1到10级赔偿标:(1)一级伤残补助金,本人工资乘24个月;(2)级伤残补助金,本人工资乘22个月;(3)三级伤残补助金,本人工资乘20个月;(4)四级伤残补助金,本人工资乘18个月;(5)五级伤残补助金,本人工资乘16个月;(6)六级伤残补助金,本人工资...
残疾赔偿金按伤残等级是怎样规定的
一、残疾赔偿金按伤残等级是怎样规定的伤残等级具体等级对应的伤残赔偿指数为:一级:100%;二级:90%;三级:80%;四级:70%;五级:60%;六级:50%;七级:40%;八级:30%;九级:20%;十级:10%。如两个十级、一个九级,则其中最高等级为九级,九级的伤残赔偿指数为20%;又如一个五级、一个七级...
1—10级伤残赔偿标准金额
1到10级伤残等级标准赔偿:1、一级伤残为27个月的本人工资;2、二级伤残为25个月的本人工资;3、三级伤残为23个月的本人工资;4、四级伤残为21个月的本人工资;5、五级伤残为18个月的本人工资;6、六级伤残为16个月的本人工资;7、七级伤残为13个月的本人工资;8、八级伤残为11个月的本人工资;...
一级工伤赔偿标准是怎样的
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,为一级伤残为24个月的本人工资。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,为一级伤残为本人工资的90%。(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。职工因工...
1—10级伤残赔偿标准金额
一、1—10级伤残赔偿标准1、一至十级伤残,两个标准的赔偿金计算方式不同:对一般的人身损害的,残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年;...
工伤鉴定等级赔偿标准是什么
一、工伤鉴定等级赔偿标准是什么1、一级伤残为24个月的本人工资;二级伤残为22个月的本人工资;三级伤残为20个月的本人工资;四级伤残为18个月的本人工资;五级伤残为16个月的本人工资;六级伤残为14个月的本人工资;七级伤残为12个月的本人工资;八级伤残为10个月的本人工资;九级伤残为8个月的本人...
一级伤残赔偿标准是什么
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资。(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人...
伤残鉴定一到十级标准及赔偿
伤残1到10级赔偿标准是:1、医疗费;2、误工费;3、护理费;4、交通费;5、住宿费;6、住院伙食补助费;7、营养费;8、伤残赔偿金;9、残疾辅助器具费;10、被扶养人生活费;11、康复费;12、护理费;13、后续治疗费;14、精神损害抚慰金。伤残等级作为赔偿标准的系数,即一至十级对应百分比系数...
农村一级伤残赔偿标准是如何
一级伤残赔偿标准主要包含以下几大类:首先,医疗费是赔偿的第一步,包括挂号、检查、治疗、手术、医药、住院、康复及后续治疗等所有与伤疾治疗相关的费用。其次,误工费取决于当事人误工时间和收入状况,旨在补偿因伤导致的工作收入损失。护理费根据护理人员的收入和护理需求、时长来定,旨在补偿因伤需要...
国家工伤补助赔偿标准是怎么样的
国家工伤补助赔偿一次性伤残补助金一级伤残补助是个人二十七个月的工资,月伤残津贴是个人工资的百分之九十;丧葬补助金是上年度职工年可支配工资的六个月工资;抚恤金是一般是职工生前工资的百分之四十,或者是百分之三十。 一、国家工伤补助赔偿标准是怎么样的 (一)一级至四级伤残待遇标准 1、一次性伤残...